教育局机关各科室工作职责.doc-综合科职责.docVIP

综合科职责 　　1、综合协调教育局重要党务、政务活动；负责拟定年度工作计划，撰写年度工作总结；负责各类文件的运转、文书档案的管理及公关联络、接待、文秘、机要、保密等工作；负责局长办公会、局务会的组织安排和会议议定事项的督办工作；负责人民代表建议和政协委员提案的办理工作；负责有关政策法规的咨询解答，牵头承办局机关教育行政复议和诉讼工作。 2、负责宣传教育工作，联系新闻单位，组织宣传报导工作；负责收集、整理机关文书档案；负责教育信息管理工作；负责党报党刊及教育报刊通联和征订工作；负责管理、指导、检查语言文字、计划生育、征兵政审、普法教育等工作。 3、指导全区中小学人事制度改革和教师队伍建设工作；负责全区教师继续教育和学校干部培训工作；负责全区中小学的人员编制管理、教师的考核、毕业生就业指导、人事调配、教师专业技术职务评聘工作；负责初中、小学、幼儿园教师资格认定的组织、实施工作. 4、负责局机关和学校的劳动工资、遗属补助、退休的审核、报批工作；负责各级各类学校教育事业统计信息库建设、事业统计监测等工作；负责做好教育系统财政供给人员工资信息库建设工作；负责全区教育系统劳动人事统计年报和人事档案建立、管理工作。 5、负责和指导全区学校布局调整、后勤基建、教学设备、图书采购等管理工作。 6、负责机关后勤保障和安全保卫工作；协助做好未成年人保护和系统安全综合工作； 7、指导有关协会、基金等社团组织的工作；负责落实教育系统党的知识分子政策和统战政策；组织协调教育系统妇女工作、离退休老干部服务工作和区关工委工作；负责机关精神文明建设和局机关工作作风建设。 8、负责全区教育经费预算、决算及核拨工作；负责区财政下达的教育经费、教育专项经费、系统内的财务管理和监督；负责并指导学校财务和固定资产管理工作；负责对教育预算内外各项经费、资产管理使用，维修项目，执行财经法纪情况实行内部审计；负责教育收费政策的贯彻实施，并会同有关部门做好收费的监督、检查和票据管理工作；负责全区中小学财务报帐员的业务培训、考核和交接工作。 9、负责教育局域网、信息中心网络及学校信息技术教育装备的管理、维护、技术指导，教育信息资源库建设、网站开发，中小学教师的计算机技能培训工作；负责中小学电化教育理论、电教手段和方法的研究、宣传、推广工作；负责编辑、制作、搜集、储存、出借、发行信息技术教育教材，设备（仪器）的管理、维护工作。 综合科（一）工作职责 1、负责教育宣传和教育新闻信息编辑工作；负责撰写单项材料；负责月工作小结和下月工作要点的整理上报工作；负责政府信息公开工作；负责文书处理、文电收发、交换工作；协助做好档案管理和文件保密工作；协助做好政府信息公开工作；负责报刊征订和发行工作，协助做好机关日常事务管理工作。 2、负责普法工作；负责语委、计生及征兵工作；负责机关文明创建工作；负责妇女、退休人员后勤服务工作，协助做好机关日常事务、后勤保障及会议会务协调工作；负责系统教职工档案的收集、整理、建档工作；完成局领导和科室交办的其他工作。 人事职改工作职责 1、负责人事、编制年报审查及上报工作；负责教师继续教育和培训工作；负责教职工定编定员、中小学人事调配、教职人员招聘聘录用、教职工年度考核及支教工作。 2、负责毕业生转正定级、职称评聘、教师资格、学历更改认定以及师资培训、评优评先工作；负责人事方面档案工作；完成局领导和科室交办的其他工作。 综合科（二）工作职责 1、负责工资年报审查及上报工作；负责公办教职工、离退休人员的调资工作；负责教职工退休、遗属补助报批、社会保障方面的工作；负责办理教职工工资统发业务；负责教师工资、工龄、社会保障等方面的来信来访工作。 2、负责人事档案管理工作；负责全区教育事业统计工作。负责教师工资、工龄、社会保障等方面的来信来访工作；完成局领导和科室交办的其它工作。 综合科（三）工作职责 1、负责指导管理全区教育系统基建工作；负责全区中小学教育技术装备规划的制定和计划编写；负责检查、督促、指导学校实验室、图书室、多功能室和其他专用教室的标准化建设及装备的管理和使用；负责教育装备工作的调查研究和业务培训。 2、参与教育装备的招（议）标采购及征订、供应工作；负责中小学校的建设投资计划、大型维修工程和设备购置的审核（定）工作；会同相关部门做好基建、维修改造工程的管理及中小学布局调整规划、落实工作；完成局领导和科室交办的其他工作。 财务室工作职责 1主办教育系统总会计业务；管理、统计、监测全区教育经费投入、执行情况和学校教师工资发放情况；负责预算内外教育经费预决算和教育经费统计工作及学校建设管理、投入计划、项目审批等工作，协助领导调度资金；负责教育内部审计工作；负责局机关和局各中小学、幼儿园教育事业费、预算外资金和固定资产的管理工作。 2、