井下中央水泵房管理制度.docVIP

主排水水泵司机交接班制度 1.为了保证安全生产，必须保证八小时工作制。在工作地点交接班。 2.接班人应按规定的时间到工作地点，了解上一班工作情况，查阅运转记录和其他记录。 3.接班人和交班人共同按照巡查线路、操作规程的要求，对现场卫生和设备各部的情况进行检查。 4.交接班必须将当班工作，设备运行，检修和事故处理等情况及遗留问题和可能发生的隐患，向接班人交代清楚，然后将上述交接情况详细填写在交接班记录中，由交接双方共同签名备查。 5.接班人没能按时接班，交班人不得擅离岗位。应及时报告值班领导，并坚守工作岗位。接班人到岗，办理交接手续后，方可下班。 6.接班人有醉酒或精神异常情况时，禁止交接班。交班人应及时报告值班领导，不经值班领导批准不能下班。 7.在交接班过程中发生事故由交接双方共同处理，事故未处理完毕前，交班人不经值班领导批准不准下班。 8.交班必须交清公用工具、仪表和配件，如有丢失由交班人负责。 9.因不交班或交班不清及交班人不在工作地点交班，由此而发生的一切问题，由交班人负责。 10.接班人接班时不认真检查，马虎接班，由此而发生的一切问题由接班人负责。 主排水泵司机操作规程 1.开泵前的准备工作： ①检查闸门是否关闭，压力表指针是否在零位，各部螺丝是否齐全紧固。 ②检查盘根磨损是否超限，渗水量是否适当。 ③检查水位。 ④盘动对轮（最少一圈）是否灵活。 ⑤打开放气阀门，向水泵注水，直至无气泡溢出为止。 2.启动： ①水泵启动程序： a、先合上中央变电所控制水泵开关合闸按钮，向水泵开关送电。b、送上控制水泵高压电源，启动相应水泵。c、观察启动过程各项参数达到正常值。 ②电机全速时，开启出水阀门。 ③出水阀门全部开启后，压力表指示实际排水压力，检查冷缸各部位是否有漏水和发热现象。 ④在启动过程中应注意水泵转向是否正确，声音是否正常，电机有无冒烟跑火现象，压力表指示是否正常，如果发现异常情 况时，应立即停泵检查，排除故障。 3.运转中应巡视： ①电流指示是否正常，有无异常变化，若变化较大，应查明原因，情况严重时，应停泵检查。 ②润滑是否良好，轴承内不得有水，滚动轴承温度不得超过75℃。 ③盘根是否过热，渗水是否合乎要求。 ④冷缸，电动机温度是否正常，电动机温度不得超过本机温升要求。 4.停泵： ①关闭水泵闸阀。 ②断开相应水泵高压控制开关。 ③确认闸阀关闭严密。 5.水泵运行中若出现突然停电事故，应迅速关闭运行水泵的闸阀，检查水泵逆止阀是否损坏。 主排水泵司机岗位责任制 1.懂得设备构造、性能、原理，明确供电系统，会操作、会保养、会维修、会排除一般故障。 2.严格执行操作规程，运转前首先观察小井水仓水位，认真检查对轮、平衡盘的间隙偏差，轴承的油质、油量，盘根的密封，各个螺丝的固定情况等。 3.运转中时刻注意各仪表的指示，各部位的运转温度，机器的响声、震动和小井的水位变化情况，发现问题立即停机处理。 4.保持室内设备整洁，完好，保存好备件、工具，做好记录。 5.坚守工作岗位，严格执行交接班制度。 6.负责提供设备运转情况及设备存在问题，认真填写记录，和维修工、电修工密切配合，圆满完成任务。 设备包机制度 1、设备实行包机制度，做到定人、定机、明确责任、落实到人。增强包机人的责任心和使命感。 2、包机人持证上岗操作，严格执行岗位责任制，巡回检查制及操作规程。 3、对设备定期进行维护、保养、检查、检修，确保设备完好，对设备的安全运行负责。 4、对设备运行中出现的问题，应及时解决处理。并填写记录，如不能及时解决应向有关部门或领导汇报，直至问题处理为止。 5、对包机的设备应标明包机人及设备完好情况。 领导干部上岗查岗制度 1.主管领导应经常到机房检查工作每周至少一次。机电科长每月至少二次。机电矿长每月至少一次。 2.及时了解设备运转情况，并查看记录。 3.检查作业人员的持证上岗及各种规章制度的实施情况，以及防止事故的安全措施的执行情况等。 4.对检查出的问题及时处理，查找不安全隐患及“三违”行为，并立即采取措施，消除隐患，制止违章。 要害场所管理制度 1、值班人员严格执行交接班制度，严禁脱岗、离岗，非工作人员禁止进入机房。 2、主管部门和主管领导检查工作要认真填写领导上岗记录。 3、上级部门或外来人员进入机房要由主管部门或矿领导陪同方可进入，并按规定填写外来人员登记表,否则谢绝入内。 4、机房值班人员要负责机房内外的防火、防水、防盗及设备的安全工作，如有特殊情况要及时通知主管部门。 主排水泵司机巡回检查制度 1、司机除了做好维护运转工作外，还要按以下规定各项及时检查，按时准确记录。 2、对水泵的各部运转情况、温度变化，每30分钟检查一次，一小时记录一次。 3、对水泵压力、电机工作情况、温度变化、各仪表的指示情况，每30分钟检查一次，一小