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员工离职申请书 年 月 日 姓名 部门 职位 入职日 拟定 离职日 是否参加过培训 户籍地址 联系电话 自行离职 您离职的最主要原因（单选），若勾选其他，请注明原因。 □另有他就 □福利 □升迁发展 □兴趣不合 □健康问题 □照顾家庭 □工作不开心 □ 与公司理念不合 □其他具体说明： 其它 □解雇 □实用不合格 □合约期满 □其他具体说明： 离职详述： 签字： 年 月 日 部门主管面谈分析及意见： 签字： 年 月 日 合同人员离职清单 一、由所在部门、项目部负责人员填写 员工姓名： 最后职位： 所在部门： 离职类型： □辞职 □合同到期 □退休/内退 □辞退 □旷工 最后工作日： 项目部告知公司离职日期： 项目部意见： 二、由相关部门、责任人填写 情况 相关人员签字/日期 所在部门（结清所在部门各种关系，如交接物品较多，可另附页填写） 生产设备上缴物品 名称 相关材料上缴物品 办公物品： 业务手续交接 房间/办公桌钥匙 上岗证退还 财务方面（结清公司借款、欠款等） 资产方面（结清固定资产） 网站管理（清除内部网站个人信息 ） 部门方面（结清所在部门各种关系，如交接物品较多，可另附页填写） 统筹费用：停止/转移统筹关系 培训费用：结清培训费，培训证书 其他费用： 三、由人力资源管理部填写 所有项目均结清无误后，结清离职人的工资关系。 通知发放离职人员工资时间： 承办人： 我们需要不断的学习，丰富我们的知识面，学到老，是我们良好的生活态度！