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- 2015-09-15 发布于安徽
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公司治理指数(IG)。王福胜曾使用多输入/多输出的DEA 模型刻画公司治理效率,在考虑股
权集中度、资本结构、独立董事与企业盈利能力和成长能力之问的关系的基础上,得出了不
依赖于具体函数关系的公司治理效率值,Bainbridge, Stephen M 采用因子分析法,通过十
个治理变量相关系数矩阵,找出综合所有变量的四个因子,分别从不同方面反映公司治理水
平,以四个公因子的方差贡献率为权数,得出一个综合的统计量,即公司治理综合指数。
Faleye、Olubunmi,和Vikas 从控股股东行为、关键人选聘和激励与约束、董事会结构与运
作、信息披露透明度四个方面 12 个考察细项构建了上市公司治理水平指数,他们使用二元
变量以便于打分,然后对公司治理的不同方面赋权重,从而得出相关指数,Wurgler,和
Jeffrey 从外部机构的审核评价、股权结构、董事会治理机制和经理人员激励情况四个方面
11 个细项构建了上市公司的治理指数(CGI),在构建CGI 时,为简化数据获得难度,使用的
数据都可以从公司年报中获得,而且主要运用专家打分法为各个指标打分,根据相关理论和
实际情况赋权重,现有文献中存在多种公司治理评价指标,但是在使用这此指标时,缺乏必
要的有效性检验,即没有回答所构造的指标是否准确反映了中国上市公司治理的真实情况,
其理论结果与现实情况有多大的差
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