关于遵义市劳动就业现状问题与对策的思考.pdfVIP

关于遵义市劳动就业现状问题与对策的思考.pdf

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就业是民生之本, 是人民群众改善生 就业率偏低目前, 我市下岗失业人员普 ( 一) 切实加强领导, 认真落实各项就 活的前提和基本途径扩大就业, 促进再 遍年龄偏大, 4050 人员所占比重较高, 业扶持政策 就业, 关系改革发展稳 的大局, 扩大就 加上文化素质不高职业技能偏低, 等靠 加强领导是做好就业和再就业工作的 业是政府宏观调控的四大指标之 一, 正确 要 思想仍然普遍存在, 自主择业艰苦 关键因此, 市政府应把增加就业岗位作 分析就业形势, 采取措施切实解决就业和 创业意识不强, 再就业困难 为宏观调控的重要指标, 纳入我市国民经 再就业问题, 是当前和今后 一段时期我市 ( 三) 入世初期, 适应调整企业对劳动 济和社会发展计划加以落实; 把强化就业 经济和社会发展的重要工作之 一 力需求减弱 服务加大就业资金投入和帮助困难群体 从长期看, 加入 W T 0能够使我国对外 就业作为具体工作目标, 作为政绩考核的 2005 年末, 我市社会从业人员为 393 贸易享受多边稳 无条件的最惠国待 重要内容, 层层分解, 督促落实, 期查 万, 其中城镇从业人员 52 万, 城镇登记失 遇, 有利于发挥我国劳动密集型行业的竞 检, 对因工作不力造成严重后果的要追究 业人员 22 万, 城镇登记失业率为 395%, 争优势, 吸引外商投资, 发展经济, 增加 领导责任各有关部门也应切实履行职责, 调查显示, 全市农村富余劳动力达 222 万 就业机会但在入世的初期, 面对入世后 认真贯彻执行党中央国务院下发的中发 人, 通过劳务输出转移就业 14 1 万人, 尚 有限过渡期的压力, 受冲击的行业和企业 [ 2002 ] 12 号 关于进 一步做好下岗失业 有 81万人需要转移; 地方企业下岗失业人 必然要加大结构调整力度, 进行资产重组 人员再就业工作的通知 精神及有关部门 员 51万, 中央省属在遵义的企业, 下岗 减员增效, 甚至破产, 导致失业人员激增 制 的配套政策, 并结合实际抓好落实 失业 2 万多人, 尚有八五厂长征电器集 同时, 处于摸索阶段的我国外贸企业, 不 ( 二) 把就业工作纳入经济发展的优先 团等大中型企业改制或破产新增下岗失业 可能很快在出口上有突破性进展, 通过对 目标 人员 1万人左右, 总体上, 全市下岗失业 外贸易以及发展小企业来增加就业机会, 就业是民生之本, 是代表最广大人民 人员再就业 5 万人, 再就业率仅为 63%, 要经过 一个过程才能形成规模; 相反, 富 群众切身利益的头等大事只有解决好广 因此我市面临的就业压力大, 就业形势十 有经验的国外跨国公司及其资本货物 大人民群众的就业问题, 才能够扩大我党 分严峻 服务进入我国的份额将会进 一步增大, 近 的群众基础, 保持社会稳 推动先进生 期对外贸易产生的转移效应将会大于出口 产力和国民经济快速发展要站在国民经 近年来, 我市社会经济持续快速发展, 的创造效应, 这也必然导致就业机会的减 济和社会发展战略的高度来解决就业问题; 对扩大就业起到了促进作用, 但由于经济 少 要充分认识就业率与经济发展之间的互动 仍然

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