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- 2015-09-18 发布于山东
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风险管理
第一节 强制性授权工作流程识别制度
第二节 关键任务识别与分析制度
1 目的
2 适用范围
3 术语和定义
4 职责
工作程序
51 填写职业清单
根据本单位,本部门的岗位设置情况给予一一列举并进行岗位分析5.2填写任务清单
根据本单位,本部门进行危险源风险辨识所列作业任务给予一一列举,并根据风险辨识结果,填写“风险类别描述”、“风险数量”、“风险等级描述”5.3进行关键任务识别
首先根据风险辨识结果对所有任务将来可能导致“伤害”、“损失”、“污染”的可能性进行评分:其次根据这些任务以往的“伤害”、“损失”、“污染”、出现阶段“未遂”以及发生的“重复率”的情况进行评分,再根据任务的危险性,合法性以及是否是新的任务进行评分,最后将上述10项评分进行汇总,总分在15分以上的任务定为关键任务(具备评分方法见附件三和七)5.4开展关键任务分析工作
根据所识别的关键任务的作业步骤,针对(人员/设备/环境污)可能和存在的损失暴露情况对其“现有措施”进行校验,如果可行给予保留,若不可行给出好的建议。
55编写作业指导书
根据所识别的关键任务依照关键任务分析结果,编写作业指导书,按照“资源配置”、“作业安全分析”、“作业程序”、“记录”、“质量检查单”、等五个部分进行编写(具备编写方法见附件五),编写完成后填写“作业指导书清单”(参见附件六)
相关文件
《危险源辨识、风险评价控制程序
原创力文档

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