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经营管理 浅谈企业文化在企业管理中的作用 陈丽 (浙江财经学院工商管理学院 浙江杭州 310018) 摘【要】：企业文化建设的首要任务，就是落实科学发展现的要求，围绕和谐社会的建设，在继承的基础上进行创新性建设， 为企业的长远健康发展创造优秀的文化环境 ，提供强有力的思想保障和行为保障。企业文化建设对于企业管理而言，极为重要。 本文首先分析 了企业文化在企业管理中的作用，其次，从积极开发有利于企业文化建设的制度体系；扎实推进企业文化培训；以 人为本，培育良好的企业文化 ；切实加强对企业文化建设的领导；构建企业文化建设要善于抓要点；突出忠诚企业，培育廉洁文 化等方面就完善企业文化建设来促进企业管理水平进行探讨，具有一定的参考价值。 【关键诃】：企业文化 企业管理 制度体系 一 、 前言 加 “我为企业献计献策”提合理化建议活动，让职工在企业发 企业文化是企业的 “软实力”，也是形成企业核心竞争力 展、企业建设等问题上提出有益的建议，使企业领导和职工获 的关键因素，企业文化是企业价值观念与行为规范的总和，是 得认识上的认同感。企业文化建设