学典型情况.docVIP

开展学典型、树典型、宣传典型活动情况 为进一步提高各级党组织的创造力、凝聚力和战斗力，激励广大党员干部职工以先进人物为榜样，紧紧围绕总局党组提出的“抓质量、保安全、促发展、强质检”工作任务，团结一心，努力拼搏，为全面建设法治质监、科技质监、和谐质监贡献力量，黑龙江省质量技术监督局党组（以下简称省局党组）把开展学典型、树典型、宣传典型活动同贯彻全国“两会”精神结合起来，与开展建党90周年各项活动结合起来，与推进学习型党组织建设和深入开展“以质取胜、创先争优”活动结合起来，在全系统内大力宣扬先进事迹，营造崇尚先进、学习先进、创先争优良好氛围。现将开展学典型、树典型、宣传典型活动情况汇报如下： 一、建立四种机制，扎实开展学典型、树典型、宣传典型活动 省局党组积极探索建立先进典型的发现、培养、宣传和带动机制，充分发挥典型示范作用，运用典型引路，努力在全省系统中形成学习先进、崇尚先进、争当先进的良好风气，不断推动学典型、树典型、宣传典型活动上水平出实效。 （一）建立发现机制，在工作实践中选树先进典型。省质局党组从三个方面建立完善发现机制，在日常工作中选树先进典型。一是畅通渠道，注意在日常工作和完成各种急难险重任务中发现典型。通过目标管理考核、干部年终述职述廉、党建工作专项调研、干部职工谈心交心活动等方式了解情况，到“春雷行动”、党建扶贫、抗旱救灾、基础工程建设等第一线去考察系统各级基层党组织和党员干部的表现。二是搭建平台，展示成绩和风采。结合各级各类党建工作先进典型的申报推荐、先进集体、先进工作者以及优秀公务员等一系列评选活动，为各类先进典型提供展示自我、展现成绩，体验成功的机会。三是完善先进典型信息管理。各基层党组织结合工作安排不定期向省局机关党委推荐各类先进典型，省局机关党委对各类典型进行筛选整理归类，加工提炼先进事迹，及时纳入先进典型信息库，并做好推荐工作。 ??? （二）建立培育机制，在关心指导中助长先进典型。省局党组结合深入开展创先争优活动，进一步完善先进典型的培育措施，加大培育力度，扩大培育效果。一是对重点对象，在人力、物力、财力上重点倾斜，并加强指导，着力培养典型。二是关心、爱护先进典型。通过建立党建工作专题调研等制度和开展“人才下基层”、“谈心交心”等活动，鼓励各级党员干部经常深入到典型群体中，帮助解决各种实际问题，努力营造有利于典型成长的良好环境。三是在管理等重点工作和在服务地方社会经济发展和重大自然灾害救助等重要任务中交任务、压担子，加快典型成才步伐。 （三）建立宣传机制，在良好氛围中弘扬先进典型。省局党组利用各级各类表彰活动，大张旗鼓、广泛深入地宣传先进典型的事迹，让学习典型蔚然成风。大力加强对先进典型的激励表彰。充分利用各级评选表彰机会，给予先进典型相应的物质和精神奖励，进一步激发先进典型不断进取的热情和积极性。并对有广泛代表性、突出先进性和重大意义的先进典型及时全面总结事迹，在“七一”等重要场合宣传先进典型的先进事迹。 （四）建立带动机制，在多种形式中学习先进典型。先进典型是在特定环境中有着特别的表现，蕴藏着昭示社会、启发人们的特殊价值和独特精神的特殊群体。发挥典型的示范带动作用，有两个方面至关重要。一方面，要克服“格式化”、“千人一面”，突出个性特点，树立不同类别、不同特征的典型标杆。在先进典型建设中，省局党组始终坚持一个标杆就是一面旗帜，一种导向，树立了人才培养典型、科学研究典型、社会服务典型以及党员教育基地等。其次，要搭建交流平台，让示范带动作用在学习，对比，感悟中自然生成，共同创先争优。一是每季度举办一次党建工作研讨会，探索党建工作新方法、新思路；二是利用省局龙质网宣传基层党建工作经验，扩大知名度，提升党建工作品牌；三是利用各类系统内表彰机会，到先进典型群体中学习观摩，同时举办不同主题的经验交流会，共同探讨，共同提高。 二、把握四个环节，深入开展学典型、树典型、宣传典型活动 为确保学典型、树典型、宣传典型活动扎实深入开展，省局党组将“学”、“树”和“宣传”渗透到质量技术监督各项工作之中，不断提升党员干部驾驭科学发展、助推全省质监事业跨越发展的能力，为实现推动发展、服务群众、凝聚人心、促进和谐的党建工作目标，提供了坚强的政治保障。 （一）深入挖掘评选先进典型。近年来，在省局的发展历程中，涌现出了一大批成绩突出的先进集体和先进个人，赢得了广大干部职工的高度评价和行业企业的普遍赞誉。对他们的先进事迹进行总结整理，从中挖掘和评选出事迹感人、群众公认、影响广泛的先进集体和先进个人，是体现系统主流、发挥示范作用、推进新时期质监系统事业又好又快发展的动力之源和现实需要。 （二）积极培育树立先进典型。一个先进典型就是一面旗帜，培树先进典型的出发点和落脚点在于充分发挥典型的示范带动作用，激发系统上下争先进、创佳