高职院校辅导员从事就业指导工作中的利和弊.pdfVIP

百家争鸣 高职院校辅导员从事就业指导工作中的利与弊 阿 柴 J (内蒙古机电职业技术学院电气工程系 内蒙。’I【I于和浩}Iff】O10070 摘要：近年来，大学牛qk乍的就业问题日益凸锓，就业指导J：作已经成为高校工作的重要组成部分。辅导员作为从事学牛心想政治上作与管 理的教师，是高校从事学牛就业指导【：作的重要力量。因此，辅导员应发挥自身优於．采取各种何效措施指导大学生顺利就、忆 关键词：高校辅导员：就业指导_J：作：大学牛就业 义足一年毕业时，想起这些学牛刚入学时一张张稚嫩的脸转限就 效性。 到了毕业还真有些4i舍。今年我校20Io届的肾Ik生基本与上一膈持、h 由于辅导员处在学校思想政治教育和学生管理的第一线，辅导员所 而纵观伞囤今年的高校毕、lk牛规模是…届比一届多，高职院校毕业生 带的学生数很多，所涉及的事务也很多，维系着学校和学牛的lF常联系， 人数占半壁江山。但是2010年高职院校毕业生就qp形势在经济运行4；学校的每次活动、每项要求最终都要通过辅导员传达落实，尤其是对学 稳定因素增多、部分地区遭受重大自然灾害带来的不利影响，加卜去年 生解困、久费问题、心理问题、学校的安全稳定等都需要辅导员花费大量 还肓一部分毕业生没有实现就业的情况下，彤势依然严峻。作为肾lk生 的时间和精力。除此之外，辅导员还要承担党团、行政、教学和科研等其 就业工作的第一线人员．亲身经历了新时期就、Ip工作中山现的一些问 他工作，每个辅导员都肩负着巨大的j二作任务和工作压力。因此，辅导员 题。所以作为r每职院校辅导员从事就业工作柯利也有弊。我简单从以下 难以伞身心地投入到全体学牛的教育管理r：作中，分散了从事就业指导 儿方面谈谈自己的看法。 工作的时间和精力，影响』，就业指导的实效性。 一、辅导员参与就业指导工作的有利条件 三、如何有效发挥辅导员在就业工作中的指导作用 1．辅导员的角色优势。 l、辅导员加强自身学习，提高理论修养和业务能力。 高校辅导员山川刚毕qk不久的青年教帅于q任，区l此在年龄、知识背 辅导员的多重角色要求其一／J|面要具有广博的文化知识，即麻具有 景、牛活阅历等方山『和学牛比较接近。有的‘j所带学生年龄相近，这就 社会学、教育学，心理学、管理学、咨询学等综合知彭!。同时还要具备获取 为托近辅导员与大学乍之nU的心理距离创造r有利条件。辅导员作为 信息、处理信息的能力及良好的沟通能力。因此，辅导员必须不断加强学 学生大学t年的直接管理者，与学尘易0：沟通且关系密切，蚓此充分发 习，提高自身素质，才能从容应肘T作中不断出现的新挑战。于 抨辅导员在学乍lf|c、【k指导t}t的作用。足促进商职院校大学乍就业工作，2．把就业指导与思想政治教育有机结合，提高就业指导工作的实效 使其更加系统规范、扎实有效的钉利途径。 性。 2．辅导员就业指导与日常的工作相结合，有利于提高就业指导效率。 辅导员上作的最重要内容足对学牛进行思想政治教育。辅导员如 常工作的最重要内容是对学牛进行思想政治教育。就业问题是当 果把就业指导与思想教育有机结合，就一i丁以很好地把就业指导作为辅导 前学生思想政治工作的重要内容．也是大学生密切关心的敏感问题。辅 员进行思想政治教育的切入点。同时·，J．以使思想政治教育为辅导员进行 导员在日常工作-}J，以学生成长成才为落脚点。将就业指导上作融入学 就业指导提供方向和硎论支柱。在实际上作中．辅导员可以根据学生所 生日常教育管理之小。在1：作中把就业指导与思想政治教仃相结合，这 学专业、思想观念、就、肌D态等特点，加强人生观、世界观、价值观与就业 样做可以很好地把就业指导作为辅导员进行思想政治教育的切入点， 观教冉，加强就业减信教育、就业心理健康教育和敬业精神教育，从而调 还可以使思想政治教育为辅导员进行就、』k指导提供方向和理论基础。 整学_÷红就qk方面的思想观念，树护正确的择、lp观．使学牛顺利就业。 另