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衡阳地区医护人员消极情绪研究 中文摘要 衡阳地区医护人员消极情绪研究 中文摘要 和谐健康的时代，医护人员的作用越显突出。衡阳地区医护人员是全社会医护人 员的一个缩影。研究衡阳地区医护人员常见的消极情绪及其来源，对于提高医护人员 的生活质量，提高工作效率，促进医护人员消极情绪管理的发展有着非常重要的意义。 在理论分析的基础上，本研究提出了实证研究的假设和模型，然后用访谈法、问 卷调查等研究方法，对自编的《医护人员消极情绪来源问卷》，修订的《医护人员工 作满意度问卷》进行了初测，采用项目分析、探索性因素分析等进行了修订，形成了 正式施测的问卷，结果显示这两个问卷都具有良好的信度和效度。在正式测量后，通 过验证性因素分析对各闯卷结构进行了验证，结果显示各闯卷结构与数据拟合良好。 本研究采用上述自编的《医护人员消极情绪来源问卷》和修订的《医护人员工作 满意度问卷》，以及现有的《消极情绪问卷》和《离职意愿量表》，对衡阳地区(市、 县和乡镇三级)的医护人员进行了调查，根据回收到的494份有效问卷进行分析，结 果发现： 1、冷漠、厌烦