社会主义政治文明中的党政领导干部问责制的研究.pdfVIP

内容摘要 为了保证党政领导干部正确用权，党和政府必须对其权力运行状况进行有效 的监督，而要保证对其权力监督的有效性，就必须有一套行之有效的权力监督和 制约机制，党政领导干部问责制正是这样的一种制度安排。深入研究党政领导干 部问责制对于丰富科学社会主义的理论、提升党政领导干部的责任感、遏止党政 领导干部的腐败、塑造执政党的公信力和政府的良好道德形象、打破传统的党政 领导干部“能上不能下”的陈规陋习、弥补现有制度的空白等都具有重大的理论 和实践意义． 本文以马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想 为指导，从建设杜会主义政治文明的视角，针对党政领导干部问责制在理论和实 践中出现的问题，对社会主义政治文明中的党政领导干部问责制进行深入地剖 析．本论文的结构包括前言、正文和小结。 前言主要阐明选题的价值，重点分析国内的研究现状，介绍本论文写作韵基 本思路、重点、难点、创新点以及论文所采用的主要研究方法。 第一章论述党政领导干部问责制的概念。党政领导干部问责制，就是关于特 定组织或个人通过一定的程序追究没有履行好份内之事的党政领导干部，使其承 担政治责任、道德责任、行政责任或法律责任等等，接受谴责、处罚等消极后果 的所有办法、条例等制度的总称。