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深圳市威柏康尔科技有限公司 2014年度安全管理责任书 （安全 为了进一步贯彻落实“安全第一，预防为主”的管理方针，强化安全生产责任制，做到“责、权、利”相结合，保障广大员工的安全和健康及公司财产不受损失，促进公司长久稳定发展，根据中华人民共和国《安全生产法》、《消防法》、《职业病防治法》的有关规定，公司各级单位签订如下安全生产管理责任书： 一、目标值： 1、死亡与重伤事故为0。 3、不发生一次直接经济损失0.1万元以上的火灾事故。 4、不发生一次直接经济损失0.1万元以上的生产、 5、轻伤人数不突破1人。 二、职责： 1、认真贯彻执行国家及上级安全生产方针、政策、法令、法规、指示，在的领导下负责企业的安全生产工作；负责对职工进行安全思想和安全技术知识教育，对新入厂职工进行厂级安全教育，组织对特种专业人员的安全技术培训和考核，组织开展各种安全活动，办好劳动防护教育；组织制订、修订本企业安全生产管理制度和安全技术规程，编制安全技术措施计划，提出安全技术措施方案，并检查执行情况；组织参加安全大检查，贯彻事故隐患整改制度，协助和督促有关部门对查出的隐患制订防范措施，检查隐患整改工作；参加新建、改建、扩建及大修项目的设计审查、竣工验收、试车投产工作，使其符合安全技术要求；深入现场检查，解决有关安全问题，纠正违章指挥、违章作业，遇有危及安全生产的紧急情况，有权令其停止作业，并立即报告有关领导处理；监督检查安全火管理制度的执行情况；负责备类事故的汇总统计上报工作，并建立、健全事故档案。按规定参加事故的调查、处理工作；负责对企业各单位的安全考核评比工作，认真开展安全生产竞争活动，总结交流安全生产先进经验，积极推广安全生产科研成果、先进技术及现代安全管理方法；检查督促有关部门和单位搞好安全装备的维护保养和管理工作；建立健全安全生产管理，指导基层安全生产工作，加强安全生产基础建设，定期召开安全会议，不断提高的技术素质。 2、考核对象为安全主任。 3、责任期间责任人如因监督管理不力造成事故的，应承担经济和法律责任。 4、责任期间责任区内未发生事故的责任人，将给予一定奖励。 深圳市威柏康尔科技有限公司 安全主任 总经理： 签名： 2014年05月01日 2014年05月01日 2014年度安全管理责任书 （财务部 为了进一步贯彻落实“安全第一，预防为主”的管理方针，强化安全生产责任制，做到“责、权、利”相结合，保障广大员工的安全和健康及公司财产不受损失，促进公司长久稳定发展，根据中华人民共和国《安全生产法》、《消防法》、《职业病防治法》的有关规定，公司各级单位签订如下安全生产管理责任书： 一、目标值： 1、死亡与重伤事故为0。 3、不发生一次直接经济损失0.2万元以上的火灾事故。 4、不发生一次直接经济损失0.2万元以上的生产、 5、轻伤人数不突破1人。 二、职责： 1. 负责筹集保证安全经营条件所必需的资金投入，负责安排用于配备劳动防护用品、进行安全经营培训的经费，并列入年度财务计划，定期编制报表报公司领导审核批准。 2. 凡安全措施不落实的技术措施项目未经安全主任或公司经理审核同意，不得拨款。 3. 参加公司合同评审，合同条款中必须明确各方安全责任的，合同不符合国家法规的，不得付款。 4. 负责公司资产安全监督工作，负责公司财产的保险投保、索赔等事务，监督公司员工社会保险金和工伤保险金的及时足额缴交工作。 三、考核： 1、考核期从2014年01月01日至2014年12月31日止。 2、考核对象为 财务部门 财务部门 总经理： 经理： 2014年01月01日 2014年01月01日 2014年度安全管理责任书 （财务部员工） 为了进一步贯彻落实“安全第一，预防为主”的管理方针，强化安全生产责任制，做到“责、权、利”相结合，保障广大员工的安全和健康及公司财产不受损失，促进公司长久稳定发展，根据中华人民共和国《安全生产法》、《消防法》、《职业病防治法》的有关规定，公司各级员工签订如下安全生产管理责任书： 职责： 1、认真学习和严格遵守各项规章制度，不违反劳动纪律，不违章作业，对本岗位的安全生产负直接责任；，；正确分析、判断和处理各种事故隐患，把事故消灭在萌牙状态，如发生事故，要正确处理，及时、如实地向上级报告，并防护现场，作好详细记录；认真进行检查，发现异常情况及