江苏大学共团系统考核标准汇总.docVIP

2012年江苏大学共青团系统考核标准汇总 共青团江苏大学委员会 2012年2月 2012年江苏大学二级团组织建设量化考评标准 说明：校团委考评时，第1—5项“基本分（80分）+第6项“答辩（20分）”部分+第7项附加分得分=总分 序号 指标 基础分 考评内容及评分细则 备注 1 思想 建设 16分 1．二级团委（总支）坚持正确的政治方向，指导思想明确，能及时结合党中央重要方针、政策、精神的学习，积极开展“创新、奋进、报国”主题教育活动，活动有总结、有照片（2分）。 2．二级团委（总支）积极开展日常理论学习活动，二级团委（总支）书记、委员是理论中心学习组的骨干，中心学习组每学期做4次以上学习，有相关的学习记录，邀请相关领导、老师列席学习讨论，以学习现场照片为考核依据（2分）。 3．团的工作能突出主题，宣传影响广泛，教育效果明显，除社会实践工作外的共青团工作在各大纸质、网络媒体报道情况（4分）。 4. 及时关注学生的思想动态，建立二级团委（总支）舆情信息观测点和舆情信息员队伍，队员深入到各个组织和班级，加强网上学生舆情信息的收集和研究；每学期召开1次大学生思想动态座谈会，针对重要敏感期和重大社会事件，及时做好信息汇总工作，切实维护校园稳定，做到活动有总结、有照片（2分）。 5. 通过“当面启发、媒体传导、实践感悟、观察思考、榜样影响、文化熏陶、感情升华、服务渗透”等途径，加强对本单位青年的思想引导工作，全年形成至少2-5项具有较大推广价值的引导青年的典型案例（案例结构包括主题、目的、做法、特色、成效等5个部分），每学期至少报送1项；新媒体引导青年工作有渠道、有成效，活动有总结、有照片（4分）。 6. 二级团委（总支）认真指导马克思主义研习会开展红色理论研习与实践活动，每学期至少举办2次专题活动，活动有总结、有照片（2分）。 2 组织 建设 22分 1．二级团委（总支）组织机构完善，认真指导学生团支部、教工团支部的日常工作（1分）。二级团委（总支）及所指导学生、教工团组织学期工作计划和总结完整（1分）。 2．二级团委（总支）每学期召开1次本单位团员大会，每两周召开一次基层团支部书记例会，有照片、文字等相关记录（1分），及时、规范开展换届工作，开好团员代表大会（1分）。 3．二级团委（总支）书记参加校团委召开的工作例会，不迟到、不早退、不无故缺席，特殊情况事先请假，并及时上报“双周工作报表”（1分）；能按时准确上报团委要求的各类材料（1分）；积极支持团委组织的讲座等活动，不断提升本单位团员青年的综合素质。（1分）。 4．基层团支部书记聘任、考核规范，有聘任和考核文件及结果（1分），认真指导好团支部工作，部署、落实好“五四”团员民主评议和评优工作，做好每学期的团员证注册工作和毕业生的团关系转出手续（1分）。 5．着力增强基层团支部活力，团支部每学期至少举办2次主题团日活动（1分），积极申报校基层团支部建设示范点（1分）。 6．认真开展“推优”工作，严格遵守推优纪律，“推优”政策公开、透明，推荐程序认真、规范（1分）。 7．及时、准确完成本单位“共青团基层组织数据采集系统”的录入、维护、上报工作（1分）。 8．在团学活动中强化共青团标识，在团的各项活动中坚持挂团旗、戴团徽、唱团歌，按时上缴团费（1分），每学期及时完善、年末准确上报本单位团组织、教工团组织、各年级团支部的电子“台帐”（1分）。 9. 积极申报江苏省“五四”红旗团委创建单位、江苏省“五四”红旗团支部、江苏省“五四”红旗团委、江苏省基层团建示范点等省级先进集体（1分）。 10．积极参与 党建带团建“三结对一创争”活动，本单位有方案、有措施、有总结（1分），联合学院党委、结对党支部组织好“我的学院我的家”和“我的支部我的家”主题党团日活动（2分）。 11．做好青年教工工作，积极组织申报“青年文明号”和“十佳青年教职工”（1分），积极配合学校青年联合会工作（2分）。 3 校园文化科技活动 25分 1．认真指导学生会工作（5分）。该项分数根据年终学生会考核得分按比例折算。 2．认真指导研究生会工作（5分）。该项分数根据年终研究生会考核得分按比例折算，无研究生会的学院给予全校平均分。 3．认真指导大学生科协工作（5分）。该项分数根据年终科协考核得分按比例折算。 4．认真指导、参与院级学生社团的工作（5分）。该项分数根据年终社联考核得分按比例折算。 5．积极组织学生开展青年志愿者服务工作（3分）。该项分数根据年终青志委考核得分按比例折算。 6．认真指导、参与大学生艺术团的工作，本学院参加艺术团人数（1分），支持艺术团工作情况（1分）。 4 青马 工程 5分 1．向团员青年宣传菁英学校，并向菁英学校推荐规定数量的合格学员（1分），组织本学院菁英学校学员开