2012年广西“农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划”教师招聘工作实施方案.docVIP

  • 3
  • 0
  • 约3.15千字
  • 约 5页
  • 2015-12-08 发布于江苏
  • 举报

2012年广西“农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划”教师招聘工作实施方案.doc

2012年广西“农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划”教师招聘工作实施方案.doc

2012年广西“农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划”教师招聘工作实施方案 放大字体?? 缩小字体?? 阅读次数:352????更新时间:2012-7-4 11:27:51 实施“农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划”(以下简称“特岗计划”)是中央支持西部农村教育的一项重要举措,不仅有利于巩固“两基”攻坚成果,缓解农村教师队伍建设矛盾,而且有利于创新教师补充机制,提高农村教育质量。“特岗计划”通过公开招聘高校毕业生到设岗县(市、区)义务教育阶段学校任教,引导和鼓励高校毕业生从事农村教育工作,逐步解决农村学校教师总量不足和结构不合理等问题,提高农村教师队伍的整体素质。为做好今年“特岗计划”的教师招聘工作,特制定本方案。 一、招聘计划 广西壮族自治区2012年“特岗计划”岗位分别在农村初中及小学阶段学校设置,计划招聘教师5704名,其中初中2037名,小学3667名。各设岗县(市、区)分学科(专业)岗位招聘计划详见《2012年广西“农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划”岗位设置计划》。 二、招聘对象和条件 (一)招聘对象。 1.以高等师范院校和其他全日制普通高校应届本科毕业生为主,少量紧缺专业应届师范教育类专科毕业生。 2.取得教师资格,具有一定教育教学实践经验,年龄在30岁以下(1982年6月1日后出生)的全日制普通高校往届本科毕业生。 3.已招聘为特岗教师的,在三年聘期内不

文档评论(0)

1亿VIP精品文档

相关文档