《管理学原理期末考卷》.docVIP

  1. 1、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。。
  2. 2、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载
  3. 3、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
  4. 4、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
  5. 5、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们
  6. 6、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
  7. 7、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多
《管理学原理期末考卷》.doc

华南农业大学期中考试试卷 2005学年第1学期  考试科目:管理学原理 考试类型:(开卷/闭卷)    考试时间:  120  分钟 学号 姓名 年级专业 单项选择题(共20分) 1、法约尔提出的原则有( ) A、5项 B、6项 C、10项 D、14项 2、科学管理之父是 A、泰罗 B、法约尔 C、梅奥 D、韦伯 3、行为科学理论认为,人是 A、经济人 B、社会人 C、复杂人 D、自我实现人 4、再决策时有一定自由处置权指的是 A、规则 B、政策 C、程序 D、标准 5、计划工作的核心是 A、制定目标 B、制定方案 C、做出决策 D、选择方案 6、通过目标对管理者进行管理,即目标管理,要求目标应具 A、突破性 B、独特性 C、可考核性 D、单一性 7、较早提出目标管理的是 A、梅奥 B、泰罗 C、吉尔布雷斯 D、斯鲁克 8、目标管理适合于管理 A、工作 B、组织 C、管理者 D、工人 9、( )不是决策的特征 A、明确而具体的决策目标 B、有两个以上的备选方案 C、以了解和掌握信息为基础 D、追求的是最优最好方案 10、狭义的决策是指 A、拟定方案 B、评价方案 C、选择方案 D、比较方案 11、( )是管理的基础 A、人员配备 B、领导 C、决策 D、控制 12、越是组织的上层主管人员,所做出的决策越倾向于 A、战略性、常规的、肯定的 B、战术的、非常规的、风险的 C、战略的、非常规的、风险的 D、战略的、非常规的、肯定的 13、需求层次理论是由( )提出的 A、梅奥 B、赫茨伯格 C、马斯洛 D、泰罗 14、霍桑试验表明 A、非正式组织对组织目标的达成是有害的 B、非正式组织对组织目标的达成是有益的 C、企业应采取一切措施来取缔非正式组织 D、企业应该正视非正式组织的存在 15、( )面对未来可能呈现的多种状态,决策者虽无法事先确定究竟呈现何种状态。但可判断各种状态出现的概率 A、确定型决策法 B、风险性决策法 C、非确定型决策法 D、追踪决策法 16、双因素理论中的双因素指的是 A、人和物的因素 B、信息与环境的因素 C、保健因素与激励因素 D、自然因素和社会因素 17、组织目标系统的最低层次是 A、专业目标 B、分组织目标 C、部门目标 D、个人目标 18、古典管理理论认为,人是 A、经济人 B、自我实现人 C、复杂人 D、社会人 19、按具体情况采取或不采取某个特殊的行动指的是 A、政策 B、程序 C、规则 D、规划 20、中层管理者比底层管理者更多地依靠 A、正式权力和沟通技巧 B、个人权力与技术技能 C、人际关系技能与技术技能 D、沟通技能与人际关系技能 多项选择题(共10分) 古典管理理论的代表人物有 A、泰罗 B、韦伯 C、德鲁克 D、马斯洛 E、法约尔 2、法约尔认为企业德职能包括管理以及 A、技术 B、商业 C、财务 D、核算 E、安全 3、非正式组织对正式组织的工作可能造成的危害包括 A、影响正式组织的变革 B、影响命令的畅通 C、束博成员个人的发展 D、影响信息传递速度 E、由于目标冲突而产生极为不利的影响 4、网络图的构成要素包括 A、工序 B、工程 C、事项 D、时间 E、路线 5、管理的二重性是指管理的 A、科学性 B、艺术性 C、自然属性 D、社会属性 E、实践性 三、填空题(共10分) 1、按决策变量之间的关系分类有肯定型决策,_________决策和__________决策 2、_________也被称之为数字化的计划 3、计划具有两层含义:其一是____________,指组织为达到预期目标而拟定的行动方案和方针;其二是___________,指制定计划的过程 4、组织文化的核心是___________ 5、管理包括四个基本职能是_________、___________、____________、_____________ 四、名次解释(共15分) 1、霍桑实验 2、决策 3、管理宽度 4、滚动方式计划 5、保健因素 五、简答题(共30分) 1、简述决策的程序 2、简述目标管理的过程 3、简述计划的表现形式 4、简述科学管理理论的要点 5

文档评论(0)

ycwf + 关注
实名认证
文档贡献者

该用户很懒,什么也没介绍

1亿VIP精品文档

相关文档