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xxx县粮食局创先争优活动情况汇报 　　全县创先争优活动开展以来，我局在县委、县政府的正确领导下，在县创先办的指导下，严格按照县创先争优办的安排部署，深入学习党的创新理论及十七届四中、五中、六中全会精神，认真贯彻落实科学发展观和党中央、省、市、县一系列会议精神，使党员干部的整体素质不断提高，带领广大党员干部，不断深化改革，强化责任，理顺机制，全面加强党的思想建设、组织建设、作风建设和制度建设，扎实推动我局各项工作。现将我局今年创先争优活动开展情况汇报如下： 　　一、加强领导，统一部署，确保活动有序开展 　　为确保创先争优活动顺利推进，我局及时调整了创先争优活动领导小组成员，由局长xxx任组长，副局长xxx长任副组长，办公室工作人员为成员，靠实了工作责任。对今年创先争优活动工作进行了再动员和安排部署，及时制定下发了《xxx粮食局开展创先争优活动安排意见》，明确了活动的指导思想、活动内容、基本要求。 　　二、强化学习，夯实创先争优的理论基础 按照活动总体安排，我局完善了党员干部学习制度，制定了具体的学习计划，坚持领导班子带头学，党员骨干领着学，努力提高党员干部的政治、业务素质。一是采取以“三学”（集中学习、个人自学、中心组研学）为载体深入学。先后组织党员干部认真学习了科学发展观等重要论述、党的十七届四中、五中、六中全会精神、十七届中纪委四次全会精神、胡锦涛总书记“七一”讲话精神、县党代会及人代会精神等，夯实理论及政策基础。在学习中做到了学有笔记、教有心得。局中心组学习10余次，党员干部集中学习30余次，人均记笔记2万多字，写心得5篇以上。二是以“三会”（专家辅导报告会、中心组学习会、领导党课讲座会）为载体推动学。局主要领导先后为全局党员职工专题辅导了创先争优活动的深远意义、干部作风建设的重要性和十七届六中全会精神等，深化了对学习内容的理解，增强了干部职工的理论素养和政策观念，形成了转变作风谋发展、创先争优促成效的自觉性和良好氛围。 　　三、公开承诺，强化职责抓落实 　　局创先争优活动领导小组在支部党员中广泛开展座谈，掌握党员思想动态及社会各方对我局党员干部作风建设等方面的意见，结合支部实际，制定了县粮食局党支部创先争优活动党组织公开承诺书，并按照《实施意见》要求，支部6名党员结合自身工作岗位作出了个人公开承诺，建立了公开承诺工作台帐，要求每位党员严格按照做出的承诺履行职责，自觉接受党组织和群众的监督。为确保承诺事项得到很好的落实，我们采取定期督导等方式，对照检查党员干部履职践诺情况，总结成绩，寻找差距，提出改进方向，有力地促进了工作的顺利开展。 　　四、开展“四评”活动，促进党员干部履职践诺 　　根据县创先办相关文件精神，为确保创先争优活动深入开展，促进管理上水平、工作出成效。我局结合自身实际，按照县创先办要求，积极开展“四评”活动。一是采用召开组织生活会形式开展党员干部“自评”和党员“互评”活动。于8月1日召开了以“汇报思想转作风，总结工作促发展”为主题的机关支部党员组织生活会。会上领导和党员分别自评了各自前一阶段的思想状况和工作情况，总结成绩客观实在，指出不足和党员互评毫不避讳，为党员干部履职践诺起到了积极作用。二是深入开展领导“点评”活动。11月上旬，局长、支部书记xxx同志主持召开党员会议，对照年初党组织和党员公开承诺书进行了总结点评，寻找差距，促进及时补救。他认为：党组织职责到位，中心组学习制度和党员集体学习制度执行得好，党员干部日常管理抓得紧，教育培训经常开展，年初确定的重点工作进展有序；大多数党员自身学习抓得紧，学习、工作、纪律作风较前都有了明显的转变，廉洁自律和服务意识不断增强，工作主动性逐步提高，能够尽职尽责的做好各自的工作；但有个别党员责任意识不强，纪律观念差，工作拖拉，甚至有时候推三助四，敬业精神不高，急需改进。通过领导点评，是党员充分认识了各自的不足，明确了努力的方向。三是广泛组织群众“参评”。根据要求，我局组织服务对象、县储备粮公司职工、老干部等参与到我局创先争优活动的承诺事项测评中来，以召开座谈会形式，广泛听取了参会人员对局党组织和党员的意见，并在会上当场填写了测评表，是党组织和党员接受了下属单位和群众的考核考评。四是提前准备班子民主生活会和年终总结会自评与互评。会议安排领导和党员干部提前准备班子民主生活会和年终总结会发言材料，认真总结汇报各自一年来的学习、思想和工作等情况，在个人自评发言、班子成员和党员互评的基础上，真正做到比有标杆、学有榜样、赶有目标、帮有方向，评优选先，将予以奖励。 　　五、丰富载体，以活动促创先 　　自创先争优活动开展以来，我局紧紧围绕“破解难题，建设服务型机关”为主题，结合粮食局职能和工作实际，不断丰富活动载体，充分调动广大党员投身到建设“五型党支部”和争做“五带头”活动中去，