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内部资料 注意保密 顶呱呱彩棉服饰有限公司 绩效管理制度 2007年5月  目 录 第一章 总则 1 第一条 绩效考核管理的目的 1 第二条 绩效考核管理的原则 1 第三条 适用范围 1 第二章 绩效考核管理机构及职责 1 第四条 绩效考核管理机构及职责 1 第三章 绩效考核频次和考核内容 4 第五条 绩效考核频次 4 第六条 绩效考核内容 4 第七条 部门年度绩效考核责任书 5 第八条 考核内容权重分配 5 第四章 绩效考核管理流程 6 第九条 绩效考核人培训 6 第十条 部门考核管理流程 6 第十一条 高层管理干部考核管理流程 8 第十二条 中层管理干部考核管理流程 9 第十三条 员工考核管理流程 9 第五章 绩效考核结果应用 11 第十四条 部门季度、年度考核等级分布比例和绩效系数 11 第十五条 岗位考核等级分布比例和绩效系数 11 第十六条 部门考核结果应用方式 12 第十七条 岗位考核结果应用方式 12 第六章 附则 15 附件1：员工考核流程图 16 附件2：年度工作总结考核登记表 17 附件3：绩效考核评分表 19 附件4：考核结果汇总表 20 附件5：员工月度工作计划表 21 附件6：部门考核流程图 22 附件7：部门季度/年度考核登记表 23 附件8：部门季度/年度考核评分表 25 附件9：部门季度/年度考核结果汇总表 26 附件10 员工工作能力态度考