目标与行动(2015年6月版).pptVIP

* 目标与行动 课程大纲 我们的目标 现状检视 拟定行动计划 跟进及追踪 （此部分由机构自行添加） 羊 勇往直前 坚定执着 团队协作 得过且过 逆来顺受 自由散漫 我们的目标 狼 狼 羊 您的选择是？ or 成为一群 勇往直前、坚定执着、 且有团队协作精神的 狼。 目标设定是持续不断的过程，因为目标本身分为： 长期目标和短期目标 长期目标的明确是短期目标的航标 短期目标的达成是长期目标的保证 立志成为区主任的我们，长期 目标和短期目标分别是什么呢？ 长期目标 组织发展 3年内晋升课长 短期目标 持续增员 提升业绩 尽快达成晋升区主任的目标 现在请立刻拿起笔写下自己的目标，让目标清楚烙印在脑海里，让你的分分秒秒都已经在往目标指示的方向前进。 建立目标 ，机会偏袒有心人 晋升区主任六级的条件： 转正时间： 满6个月 职级：收展员六级（含）以上 团队人力：10人，直增至少5人且2人已转正 团队当月业绩：14件，40000元 有效活动率75% 个人近三个月业绩：4件，12000元 续期达成：二次80%，三次92% 现状检视 我们距离区主任晋升的条件还有多少差距呢？ 增员 业绩 辅导 你准备什么时候达成晋升目标呢？ 请在 《晋升区主任的承诺书》 写下你的郑重承诺 拟定行动计划 挑战自我，进取成功——我的承诺书 我于___