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- 2016-01-30 发布于江苏
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啃老族的社会学的研究.ppt
学习动物精神 11、机智应变的猴子:工作的流程有时往往是一成不变的,新人的优势在于不了解既有的做法,而能创造出新的创意与点子。一味 地接受工作的交付, 只能学到工作方法 的皮毛,能思考应 变的人,才会学到 方法的精髓。 学习动物精神 12、善解人意的海豚:常常问自己:我是主管该怎么办才能有助于更好的处理事情的方法。在工作上善解人意, 会减轻主管、共 事者的负担,也 让你更具人缘。 “啃老族”形成的社会根源与表现方式 “啃老族 ” 问题并非只有中国有,它是一个世界性的问题,最先出现于发达国家。只不过在每个国家或地区的称呼不一样: 香港则称之为双失青年(失学兼失业的青年); 在美国称为归巢族; 在中国大陆称为家里蹲或啃老族; 在英国称之为尼特族(最为广泛); 法国叫做袋鼠族,最早出现于1998年; 在英国,尼特族指的是16~18岁年轻族群。目前,有10%16岁至18岁英国人口是尼特族,其中,有1%的人留在尼特族中超过两年,即被认定为长期失业者。 15至24岁未升学与未就业人数,结果显示约占12.3%的台湾青少年为“尼特族”。 据最新统计显示,韩国尼特族的人数已经达到113万人。 在美国,“按照美国人口普查局与美国社会学协会2004年9月的调查显示,2004年美国达此标准的男女分别为31%和46%。 在2009年的时候,日本的‘NEET’人群已
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