檢討勞資糾紛個案的申索機制-香港天主教勞工事務委員會.PDFVIP

香港天主教勞工事務委員會 電話 電郵: hkccla@.hk 網址: .hk 政策研究組 議事及立場文件 主題: 檢討勞資糾紛個案的申索機制∗ 亞洲金融風暴後，香港經濟結構問題逐步浮現，失業問題亦日益嚴重。在這樣的 經濟大環境下，減薪、減褔利、裁員及拖欠工資等事件屢見不鮮。這些事件不但引發 了僱主及僱員之間的衝突，而且亦為勞工處勞資關係科及勞資審裁處帶來了繁多的勞 資糾紛個案。本文旨在探討本港勞資糾紛個案的申索機制1 ，並就有關機制提出建議。 我們認為，在今天嚴峻的經濟環境下，勞資糾紛個案與日俱增，香港政府應重新檢視 現行的勞資糾紛申索機制，完善各機構的職能 ，使工友能更有效的討回應有的賠償。 此外，我們提出，要徹底的解決勞資糾紛，維護工人權益，除了加強執法外，必須有 一套更全面的法律，保障僱員的權利 ，避免僱主藉勞工法例的不足剝削勞工的權益。 勞資糾紛及申索聲請個案數目 2 近年，經濟不景，有關勞資糾紛 及申索聲請的數目與日俱增。根據勞