企业文化学习要达到五个明显改变.PDFVIP

湖南伟大集团主办 总第304 期 内 免 部 费 资 交 ：湘 圆园12 年3 月18 日 准印证号 B（2003 ）012 号 料 流 团女工委表彰会会场 “如果冬天来了，春 天还会远吗?”19 世纪英 国著名浪漫主义诗人雪 业文化学习要达到“五个明显改变”莱《西风颂》中的名句不 冬 知激励了多少时代和多 邓天骥 少人。当世界经济的寒 来 冬已经到来时，我们都 集团企业文化手册换版下发后，通过 统一，思想上同企业保持高度的一致，坚持 会把自己融于企业，把工作当成自己的事 在传送着这句话，互相 了 勉励，企 着春天早点 宣讲和引导，全体员工迅速掀起了学习企 贯彻执行企业的政策，服从企业的分配，执 做好。特别是在企业遇到困难的时候，爱岗 来临。 业文化、践行企业文化的热潮。检验员工是 行企业的决议，接受企业的监督，任何情况 敬业的员工一定会坚定信心、脚踏实地、埋 四季更迭, 冷暖自 我 否学好和践行了企业文化，要看是否达到 下都按企业规章办事。在执行组织纪律过 头苦干；在攻坚克难上下功夫，直面困难、 知。自然有节气，经济有 了“五个明显改变”，在寒冬模式下意志是 程中不怕“有来头”、不怕“伤感情”、不怕 正视矛盾，努力打开工作局面；在改革创新 周期。从经济学上讲，经 否坚定，是否在信心百倍地共同追求实现 不怕 “损自身”、 “遭报复”；在企业的决策面 上下功夫，在落实执行企业决策上雷厉风 济危机也是经济发展的 们 企业寒冬求生存、长远图发展的目的。 前，不讲客观、不讲条件、不讲困难，不走 行，艰苦奋斗、勤俭节约，开源节流，想企业 一个不是周期性的周期 一是学习企业文化要达到 思想素质 样、不打折扣地执行，真正做到在思想上始 之所想，忧企业之所忧，一切为企业着想， 性规律。《老子》曰：“祸 该 明显提升冶 终清醒，信念上始终坚定，把听从组织的指 与企业一道共克时艰。我们在学习企业文 兮福之所倚，福兮祸之 度过寒冬思想素质是前 。当今企业 挥、维护企业的威信、落实企业的要求化为 多反 。” 化的时候，要结合自己的岗位工作， 思 所伏 意喻坏事可以 做 生存于一个错综复杂的大 境里、处在行 自觉行动。 自己，多思考怎样去爱岗和怎样做好自己 引出好的结果，好事也 业洗牌残酷的生死考验期，因此对员工的 三是学习企业文化要达到 团队协作 的工作。只要我们每一名员工都怀着一颗 可以引出坏的结果。在 些 思想素质 出了新的更高的要求。而我们 明显改观冶 感恩的心去做一名爱岗敬业好员工，就一 经济处于高速增长期， 的员工思想素质与集团生存和发展的要求