劳动法集体合同制度..ppt

劳动法----劳动合同法 第四章 集体合同制度 面具大师 / 第四章 集体合同制度 第一节 集体合同概述 一、集体合同的概念和特征 集体合同，是工会(或劳动者代表)代表单位的全体劳动者与用人 单位(或雇主)就劳动报酬、工作时间、休息休假、劳动安全卫生、 职业培训、保险福利等事项进行协商谈判而缔结的协议。 《劳动合同法》第51条规定：企业职工一方与用人单位通过平等 协商，可以就劳动报酬、工作时间、休息休假、劳动安全卫生、 保险福利等事项订立集体合同。集体合同草案应当提交职工代表 大会或者全体职工讨论通过。 集体合同由工会代表企业职工一方与用人单位订立；尚未建立工 会的用人单位，由上级工会指导劳动者推举的代表与用人单位订 立。 面具大师 / 第四章 集体合同制度 第一节 集体合同概述 一、集体合同的概念和特征 特征： 1．集体合同是一种就劳动关系问题达成的特定协议，它是以对劳 动条件、各项劳动标准、集体争议处理等事项进行规定为主要内 容，是全体劳动者与用人单位之间整体性的劳动权利和劳动义务 的一种协议，并以协调和规范内部劳动关系为目的。 2．集体合同是特定当事人之间订立的协议，即一方是用人单位 (或雇主)，另一方是用人单位的全体劳动者，由工会作为其代表，