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- 2016-02-29 发布于湖北
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* P * of 执行力 执行力的关键: 强烈的责任心; 明确的目标; 具有执行的能力; 健全的保障制度: 流程合理、责任明确、考核有效。 良好的沟通 * P * of 执行力 确定目标的5个关键步骤: 目标必须是具体的; 目标必须是可以衡量的; 目标必须是可以达到的; 目标必须和其他目标具有相关性; 目标必须具有明确的截止期限; * P * of 执行力 责任心同执行力的关系 执行力是途径、是保障、是关键,是责任心的体现和最终落脚点。 没有执行力的体现,责任心只是一句空话。 责任心和执行力共同构筑一个优秀的员工。 责任心强,则执行强;责任心弱,则执行弱。 只有具备高度责任心的人,才能在执行过程中勇于负责,保质、保量地完成任务。 * P * of 改进 我们哪些地方还可以做的更好! 这是我们的承诺!!! * P * of THANKS 37 * P * of 做一个有责任心和执行力的人 责任心是金 * P * of 内容 什么是责任心 正确对待工作 做一个有责任心的员工 提高执行力 我们的承诺 * P * of 知行合一 什么是责任心? 责任心 * P * of 责任心 责任心是指个人对自己和他人、对家庭和集体、对国家和社会所负责任的认识、情感和信念,以及与之相应的遵守规范、承担责任和履行义务的自觉态度。 它是一个人应该具备的基本素养,是健全人格的基础,是家庭
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