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管理学 王治 博士(后) wz0309@ 经济学院工商管理系 推荐教材 段从清 著：《管理学》，人民出版社,2005年12月版。 [美]斯蒂芬·P·罗宾斯 著：《管理学》，中国人民大学出版社。 学习要求 认真听课，不得无故缺课； 勤于阅读，积极参与。 考核方式说明： 讨论发言、考勤：20%； 书面作业与案例分析：20% ； 期末考试（笔试/闭卷）：60%。 案例讨论的安排与要求 每组10-15人，选定1名组长； 小组就案例预讨论时（约30分钟）；组长负责记录、整理与代表小组发言； 案例汇总讨论时，个人深入发言。 第一章 管理学概述 第1节 管理 第2节 管理者 第3节 管理学的内容与研究方法 第1节 管理 一、管理的必要性 1.人类欲望的无限性与资源相对不足----这一矛盾需要得到协调； 生产：通过劳动向自然界要资源，从而在一定程度上满足自身欲望； 战争：通过掠夺他人资源来扩展自身资源，从而满足自己的欲望； 道德：通过教育约束每一个人的欲望，使有限的资源足以满足人的欲望； 管理：通过科学的方法提高资源的利用率，力求以有限的资源实现尽可能多的欲望。 2.伴随群体与组织的出现而产生，是协作劳动的产物。 组织：是