工程施工企业人力资源管理及人才培养政策应用研究.docVIP

编号： 中国农业大学现代远程教育 毕业论文（设计） 学 生 高 雷 专 业 土木工程 批 次 101 层 次 高起专 指导教师 陈路萍、副教授 学 号 W320301101120 学习中心 连云港广播电视大学 工作单位 连云港市江山房地产开发公司 2011年 月 中国农业大学网络教育学院制 [内容提要] [关键字] 目录 前言 1 1我国工程施工企业人力资源管理与人才培养现状 1 2 我国施工企业人力资源管理存在的问题 2 2.1管理观念滞后 2 2.2人力资源管理体制落后 2 2.3人力资源管理制度不健全、不规范 2 2.4缺乏有效的激励手段 2 3 工程施工企业人力资源管理与人才培养策略 3 3.1创新人力资源管理理念 3 3.2加大人才引进和人力资源开发力度 3 3.3完善员工教育培训体系 3 3.4深化企业薪酬制度改革 4 3.5加强企业文化建设 4 结论 4 参考文献 5 前言 在市场竞争越来越激烈的