第二章企业文化的基本原理(增加百度和宝洁两个案例)精要.pptVIP

  • 48
  • 0
  • 约6.92千字
  • 约 64页
  • 2016-03-16 发布于湖北
  • 举报

第二章企业文化的基本原理(增加百度和宝洁两个案例)精要.ppt

第二章企业文化的基本原理(增加百度和宝洁两个案例)精要.ppt

讨论课 第一组:1、为什么所有人都在为打造一个最强大的苹果而努力? 2、苹果公司企业文化优、劣势? 第二组:1、苹果公司为什么鼓励个人主义? 2、苹果公司企业文化优、劣势? 第三组:1、为什么苹果公司要求除了精神层面的独一无二,在行为制度上也要个性十足? 2、苹果公司企业文化优、劣势? 第四组:1、苹果公司文化的外在表现有哪些? 2、苹果公司企业文化优、劣势? 作业:通过本章的学习,你是如何认识企业文化的经济价值和社会价值的?请举例说明 * * (二)基本价值 1、经济价值 (1)引导企业按市场规律办事 (2)带来良好的商誉,提高企业竞争力 (3)增强员工凝聚力,提高劳动效率 (4)促进企业深化改革,提高经济效益 案例: 中国铁建秉承铁道兵令行禁止、勇于创新、一往无前的优良传统和工作作风,逢山凿路,遇水架桥,搏击市场,形成了以“诚信、创新永恒,精品、人品同在”为核心价值观的企业文化体系,影响不断扩大,实力不断增强。2009 年《财富》“世界 500 强企业”排名第 252 位,“中国企业 500 强”排名第 14 位成为中国乃至全球最具实力、最具规模的特大型综合建设集团之一。 中国铁建的蓬勃发展,与近年来大力推行企业文化建设是分不开的。2006年以来,公司在全系统推广企业文化识别系统,着力构筑自上而下、统一标准的企业文化体系,有效增强公司软实力,

文档评论(0)

1亿VIP精品文档

相关文档