第六讲人际关系解析.pptVIP

四、人际关系的影响因素——什么引发了友谊和吸引？ （一）熟悉和邻近 （二）外表吸引力 （三）个性和品质 （四）才能 （五）相似性与互补性 夸赞与抱怨实验 互不相识的被试参加一系列实验，两人为一组，发生了一些的交往。 交往过后，安排一名被试（虚假被试，实际为研究者的助手）对研究者评价自己的搭档，即另一名被试（真被试），并故意安排真被试恰巧听到对方的评价。 评价有两种情况——一种是夸赞，说自己喜欢他，一种是抱怨，表示自己不喜欢他。 夸赞与抱怨实验 结果，当研究者让真被试选择下一阶段的合作者时，受到夸赞和喜欢的被试，都倾向于选择原来的伙伴；而受到抱怨和拒绝的被试，则倾向于拒绝选择原来的搭档。 日常生活中的事实和观察也很容易证明，对于真心接纳、喜欢我们的人，我们也倾向于接受对方；相反，对于不喜欢、排斥我们的人，我们也倾向于排斥、疏远对方。 （三）功利原则 观点：人际交往的本质是社会交换。 情境1：路上看到一姑娘口袋里掉出20元钱，我上前捡起来递给她，姑娘面带微笑对我说谢谢，我也报之以微笑，然后挥手离开。 情境2：路上看到一姑娘口袋里掉出20元钱，我上前捡起来递给她，姑娘瞥了我一眼， 一句话没说，转身走了。 人际交往中两种方式不可取： 一种是付出太少，索取太多，另一种是付出太多，索取太少。 所以，在人际交往上，我们既要勇敢、乐于付出，又要坦然地接受别人对你的付出。 暗恋是不是一种均等的