劳动经济学课件劳动力供给解读.ppt

课程的目标和预期结果，和/或通过学习培养的技能。 * * * * * * * * * * 课程的目标和预期结果，和/或通过学习培养的技能。 * 课程的目标和预期结果，和/或通过学习培养的技能。 * 课程的目标和预期结果，和/或通过学习培养的技能。 * 第四节 最佳劳动力供给时间的选择机制 2 无差异曲线的特征 同一平面上，无差异曲线有无数条，不同无差异曲线效用不同，离原点越远，效用越高 同一平面上，任意两条无差异曲线不能相交 无差异曲线是一条斜率为负，凸向原点的曲线 主体偏好不同，无差异曲线形状不同，不同的人具有劳动收入替代闲暇的不同比率 第四节 最佳劳动力供给时间的选择机制 问题：谁是工作狂？谁是休闲爱好者？ 收入Y 闲暇 收入Y 闲暇 1小时闲暇 1小时 闲暇 第四节 最佳劳动力供给时间的选择机制 3 边际替代率：在维持消费闲暇和劳动收入不变的总效用不变的前提下，增加（减少）一些闲暇时间，需要减少（增加）劳动收入的比率。 因为 根据全微分公式 所以 第四节 最佳劳动力供给时间的选择机制 MRS的几何意义和变化规律：无差异曲线上某一点斜率的绝对值，且递减 闲暇时间h U A B C Δy Δh 收入-闲暇组合从A点移动到B点， 闲暇增加Δh,收入减少Δy 边际替代率为AB连线的斜率的绝对值 如果Δh理解为微小改变量，则边际替代率也可以定义为无差异曲线斜率的绝对值 第四节 最佳劳动力供给时间的选择机制 二、预算（收入）约束线及其经济含义 预算约束线在既定的工资率下，个人的收入与闲暇的所有组合 两个假设条件： 个人没有劳动收入 劳动力市场的工资是既定的 Y h A C y=W(A-h) WA A 全部时间用来劳动的所能获得的收入 个人可支配的全部时间 α 第四节 最佳劳动力供给时间的选择机制 个人可支配时间和劳动能力状况对预算线的影响 Y h h1 Y1 个人可支配时间增加曲线平移，收入增加 h2 Y2 工资率提高,曲线旋转收入增加 Y3 第四节 最佳劳动力供给时间的选择机制 三、约束条件下的效用最大化 无差异曲线：个人的主观愿望 预算约束线：反映了个人的现实条件 主体均衡：就是在资源约束条件下闲暇与收入的组合使主体获得最大效用的状态 第四节 最佳劳动力供给时间的选择机制 U1 U2 U3 A B 无差异曲线和预算线相切时（B点）实现效用最大化，此时 MRS=W 即，边际替代率等于工资率 时间h C 收入Y 主体均衡条件 第四节 最佳劳动力供给时间的选择机制 四、约束条件变化与最佳时间结构的调整 1 收入效应：在工资率保持不变的前提下，由于收入变化引起的工作时间的变化 U1 U2 A 时间h C 收入Y ha 非劳动收入增加Δy，预算线向右平移 hc 收入效应使得闲暇时间增加到hC，劳动时间减少 第四节 最佳劳动力供给时间的选择机制 四、约束条件变化与最佳时间结构的调整 2 替代效应：在收入保持不变的前提下，由于工资率的变化而引起的愿意工作时间的变化 U1 A 时间h B 收入Y ha 工资率增加，预算线偏移，此时tanβtanα 替代效应使得闲暇时间减少到hb，劳动时间增加，在维持效用不变的前提下，闲暇时间减少的带来的效用损失由劳动时间增加带来的收入增加补偿 hb α β 在B点实现均衡 第四节 最佳劳动力供给时间的选择机制 四、约束条件变化与最佳时间结构的调整 3 工资率的变化对劳动力供给决策的最终影响取决于收入效应和替代效应的相互关系 U1 A 时间h B 收入Y ha 工资率增加一方面使预算线偏移，此时tanβtanα,替代效应使工作时间增加到M hb，即从A点移动到B点 hb α β M U2 C hc 另一方面，工资率增加的收入效应使工作时间减少到Mhc,即从B点移动到C点 两者的总效应使工作时间从Mha,增加到Mhc，均衡点从A点移动到C点 第四节 最佳劳动力供给时间的选择机制 五、个人劳动力供给曲线 向后弯曲的曲线？ 时间h 工资率 W0 替代效应 收入效应 替代效应 收入效应 第四节 最佳劳动力供给时间的选择机制 第四节 最佳劳动力供给时间的选择机制 第四节 最佳劳动力供给时间的选择机制 例子：做一份饭（商品） 买菜 通过提供劳动时间获得劳动收入购买菜品 烹调 家庭生产时间 就餐 消费时间 第四节 最佳劳动力供给时间的选择机制 六、家庭劳动力供给（贝克尔） 3家庭在寻求效用最大化时需要解决的问题 家庭需要消费什么商品 家庭想要如何生产这些商品，是通过劳动力市场来提供，还是在家中生产 单个家庭成员将如何在劳动力市场工作，家庭生产，消费和其他可能方面分配时间