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《管理心理学》练习题库及答案 本科 一、单选题 1、下面所列举的职能中，哪一项不属于管理者的特殊职能（ D ） A计划 B组织 C领导 D执行 2、心理学上常说的人格决定因素不包括下面的哪一项（ D ） A遗传 B环境 C情境 D年龄 3、下面所列举的环节中，哪一项不属于知觉的过程之一（ E ） A注意 B组织 C解释 D判断 E记忆 4、下面所列举的因素当中，哪一项不属于凯利“三因素归因模型”的成分（ D ） A一致性 B一贯性 C特殊性 D间断性 5、心理学家在考虑交叉文化情境下的管理价值观时，关注对权力分布和地位差异的接受还是拒绝的程度，这也就是我们常说的（ B ） A个体与群体取向 B权力距离 C不确定性规避 D男性化与女性化 6、赫茨伯格提出的双因素理论认为（ A ）不能直接起到激励的作用，但能防止人们产生不满情绪。 A保健因素 B激励因素 C成就因素? ? D需要因素 7、需求层次理论是由（）提出的。A道格拉斯·麦格雷戈B佛雷得里克·赫兹博格C马斯洛D亚当斯阿希费斯廷格A费德勒? ??B豪斯??? C布莱克??? D耶顿 A强化 B惩罚 C忽视 D监督 31、著名的霍桑实验证实了下面的哪一项假设（ B ） A“经济人”假设 B“社会人”假设 C“物理人”假设 32、下面哪一项不属于自我效能感在个体学习当中发挥的重要作用（ B ） A影响个体为自己选择的活动和目标 B 提升个体的学习能力 C影响个体在某项复杂任务上的持久性 D影响个体对工作的努力程度 33、在人际知觉过程当中，有时候会因为知觉对象某一方面的特征非常突出而掩盖了知觉者对其它特征的知觉，这一类知觉偏误成为（ C ） A首因效应 B近因效应 C晕轮效应 D刻板印象 34、下列不属于最具代表性的内容型激励理论是（D ） A需要层次理论 B成就需要理论 C双因素理论 D期望理论 35、下列哪一项不属于Sely提出的“一般适应综合症（GAS）”三阶段之一（ D ） A警觉阶段 B抗拒阶段 C衰竭阶段 D恢复阶段 36、由于其成员拥有某些共同特点而形成和发展的群体称为（ D ） A命令型群体 B任务型群体 C正式群体 D友谊型群体 37、上级主管了解基层状况的主要沟通方式是（ D ） A平行沟通 B书面沟通 C上行沟通 D下行沟通 38、20世纪40年代末到70年代中叶，在冲突理论中占统治地位的是（ D ） A勒温的冲突类型理论 B传统观点 C相互作用的观点 D人际关系的观点 39、魅力型领导理论除了包括建立愿景和支持进取两个成分，还包括（ A） A鼓动精神 B领袖魅力 C感染力 D智慧刺激 40、下面哪一种不属于常见的组织设计结构（ B ） A简单结构 B复杂结构 C矩阵结构 D官僚结构 41、具有很强的影响力，能够影响组织成员行为的文化是（D ） A主导文化 B分支文化 C弱势文化 D强势文化 42、在组织中，重要的变革推动者是（A ） A管理者 B环境 C员工 D压力 43、以下哪一种不是组织变革的个体阻力（D ） A习惯 B安全感 C经济因素 D对专业知识的威胁 44、群体中成员应该与谁共进午餐、工作内外的交友情况等，这些是指（C ） A绩效规范 B形象规范 C社交约定规范 D资源分配规范 45、强调领导者与其下属之间动态关系的重要性，以及这种动态关系对于工作绩效和态度的影响的领导理论是（C ） A领导特质理论 B领导行为理论 C领导—成员交换理论 D领导行为的权变理论 46、一般来讲，在组织管理实践中管理者较少扮演下面哪一种角色（C） A人际角色 B决策角色 C操作员角色 D信息传递者角色 47、下面哪一项不属于B型性格的主要特点（D） A从来不曾有时间上的紧迫