安全第一对自己负责分析.ppt

1 安 全 第 一 ——对自己负责 酒店安全 酒店安全 酒店安全 酒店安全 主要内容 第一章 消防安全 第一章 消防安全 第一章 消防安全 第一章 消防安全 第一章 消防安全 第一章 消防安全 第一章 消防安全 第一章 消防安全 第一章 消防安全 第一章 消防安全 第一章 消防安全 第一章 消防安全 第一章 消防安全 第一章 消防安全 第一章 消防安全 第一章 消防安全 第一章 消防安全 第一章 消防安全 第一章 消防安全 第一章 消防安全 第一章 消防安全 第二章 生产、服务安全 第二章 生产、服务安全 第二章 生产、服务安全 第二章 生产、服务安全 第二章 生产、服务安全 第二章 生产、服务安全 第二章 生产、服务安全 第二章 生产、服务安全 第二章 生产、服务安全 第二章 生产、服务安全 第二章 生产、服务安全 第三章 食品安全 第三章 食品安全 第三章 食品安全 第三章 食品安全 第三章 食品安全 第三章 食品安全 完 welcome to use these PowerPoint templates, New Content design, 10 years experience 为了使劳动过程在符合安全要求的物质条件 和工作秩序下进行，防止伤亡事故、设备事故及 各种灾害的发生，保障劳动者的安全健康和生产 作业过程的正常进行而采取的各种措施和从事的 一切活动。 1、安全生产 不发生工伤事故、职业病、设备或财产损失 的状况，即人不受伤害，物不受损失。 2、生产、服务过程中的安全 1、缺乏知识、技术、经验的人员上岗操作、值班。 2、有生理缺陷或生理条件不符合要求的人员上岗操作、值班。 3、上岗操作准备不充分，与同伴联系、配合不当。 4、操作姿势不正确，用力过猛，速度过快，工作位置不当。 5、安全装备设置错误或失效。 3、不安全的行为及不正确的观念与态度 6、以身体代替工具，或以抛递代替手传等不安全动作。 7、饮酒、服药、过饥或过饱时作业。 8、带病、超负荷、超时、过度或恶劣环境作业。 9、未使用或错误使用防护用品、工具或穿着不安全的服装。 10、作业期间开玩笑、追逐打闹、搞恶作剧等。 3、不安全的行为及不正确的观念与态度 1、不适当的照明环境，光源炫目或不足。 2、温度过高或过低，空气不流通，湿度过大。 3、不安全的设备设施、构造、作业程序及方法。 4、工具不良有缺陷、粗糙、尖锐锋利、表面过滑、老化失效。 5、设备、材料、工具或废料、物料没有堆放妥当或储存不善。 6、出入口、通道狭窄或堵塞。 4、不安全的环境 7、地面不平、太滑或有临时及凌乱物品。 8、缺乏护栏及围蔽，上方及周围有施工作业。 9、设有高温、高压、转动、带电、易碎、易然易爆、有毒、 有放射腐蚀设备及物品的场所。 10、人员流动大、有机动车进出、玻璃门、玻璃墙、双向门、 转弯等场所。 4、不安全的环境 1、遵守劳动纪律，执行酒店和部门制定的安全规章和安全操 作规程，听从指挥，杜绝一切违章操作现象的发生。 2、保证本岗位工作地点、设备、设施和工具的安全整洁，不 随便拆除安全防护装置，正确使用防护用品。 3、认真学习安全知识，提高操作技术水平，关心安全生产情 况，向酒店和部门提出合理化建议。 5、员工安全生产职责 4、发现安全隐患和不安全因素要及时向部门领导和安保部汇 报。 5、发生工伤事故，要及时抢救伤员、保护现场和报告上级领 导，并协助调查工作。 6、努力学习和掌握安全知识和技能、熟练掌握本工种操作程 序和安全操作规程。 7、积极参加各种安全活动，牢固树立安全第一思想和自我保 护意识。 8、有权拒绝违章指挥和强令冒险作业，对自身安全负责。 5、员工安全生产职责 1、享受工伤保险和伤亡求偿权。? 2、对危险因素和应急措施有知情权。 3、拒绝违章指挥、强令冒险作业权。 4、在紧急情况下有停止作业和紧急撤离权。 5、对危害生命安全和身体健康的行为有批评和检举权。 6、员工在劳动安全方面的权利 1、对危险因素和应急措施有知情权。 2、拒绝违章指挥、强令冒险作业权。 3、在紧急情况下有停止作业和紧急撤离权。 4、对危害生命安全和身体健康的行为有批评和检举权。 6、员工在劳动安全方面的权利 1、接受培训，掌握安全生产技能。 2、遵章守规，服从管理。 3、在劳动过程中按要求佩戴和使用劳动防护用品。 4、根据实际工作情况积极提出合理化建议 5、对他人违反安全作业的行为应给予制止。 6、发现事故隐患要及时报告。 7、员工在劳动安全方面的义务 第