10会计工作组织详解.ppt

第一节 组织会计工作的意义和要求 一、会计机构的设置 为保证会计工作的顺利进行，充分发挥会计工作的作用，各单位一般都设置单独的会计机构。在规模较小的单位，如不单设会计机构，应在有关机构中设置会计人员并指定会计主管人员，以保证会计工作的正常进行。 除此之外，我国法规还有下列规定： 1、行政事业单位会计机构的设置，应当符合国家对行政事业单位的统一规定； 2、没有设置会计机构和配备会计人员的单位，应当根据《代理记账管理暂行办法》委托会计师事务所或者持有代理记账许可证书的其他代理记账机构进行代理记账。 二、会计工作的组织方式 （一）集中核算组织形式 （二）非集中核算组织形式 第二节 会计机构 三、会计工作岗位的设置 1、综合组。具体负责总账的登记、编制会计报表、进行财务分析、参与企业的生产经营决策等工作； 2、财务组。主要负责货币资金的收付、单位的往来结算等工作； 3、工资核算组。主要负责职工的各种工资和奖金的计算、分析工资总额计划的执行情况等工作； 4、固定资产核算组。主要负责与固定资产有关的会计工作； 5、材料核算组。主要负责材料的收发结存的明细核算、分析采购资金的使用情况、参与材料采购资金计划和材料成本计划等工作； 6、成本组。主要负责企业的与成本计算、分析、控制有关的会计工作； 7、销售和利润核算组。主要负责产品销售和利润的明细核算，计算利润分配和应交税金、分析产成品资金占用情况等会计工作； 8、资金组。主要负责企业资金的筹集、使用和调度。 为科学地组织会计工作，应建立健全会计部门内部的岗位责任制。我国大中型企业对会计工作岗位的设置一般包括如下几个核算组： 第二节 会计机构 四、内部会计管理制度 （一）内部会计管理制度及其制定原则 制定内部会计管理制度时应当遵循以下原则： 1、应当执行法律、法规和国家统一的财务会计制度； 2、管理制度的制定应当体现本单位的生产经营特点和经营管理要求； 3、管理制度的制定，应当有利于规范本单位的各项会计工作； 4、管理制度的制定，应当科学、合理，具有操作性； 5、管理制度制定后，应当定期对执行情况进行检查； 6、应当根据管理的需要和执行中遇到的问题，不断完善内部管理制度。 第二节 会计机构 （二）内部会计管理制度及其具体内容 企业和行政事业单位的内部会计管理制度应包括下述内容： 1、建立内部会计管理体系； 2、建立会计人员岗位责任制度； 3、建立账务处理程序制度； 4、建立内部牵制制度； 5、建立内部稽核制度； 6、建立原始记录管理制度； 7、建立定额管理制度； 8、建立计量验收制度； 9、建立财产清查制度； 10、建立财务收支审批制度； 11、实行成本核算的单位应当建立成本核算制度； 12、建立财务会计分析制度。 第三节 会计人员 二、会计人员的主要权限 1、会计人员有权要求本单位有关部门、人员认真执行国家批准的计划、预算，遵守国家财经纪律和财务会计制度。对于本单位有关部门违反国家法规的情况，会计人员有权拒绝付款、拒绝报销或拒绝执行，并及时向本单位领导或上级有关部门报告。 2、会计人员有权参与本单位编制计划、制定定额、对外签定经济合同的工作，并可以参加有关生产、经营管理会议和业务会议。会计人员有权参与企业的各项管理活动，对企业的财务收支和经济效益方面的情况提出自己的意见。 3、会计人员有权监督、检查本单位有关部门的财务收支、资金使用和财产保管、收发、计量、检验等情况。 第三节 会计人员 三、会计人员专业技术职务 （一）会计员 （二）助理会计师 （三）会计师 （四）高级会计师 第三节 会计人员 五、会计人员的职业道德 会计人员的职业道德，可以概括为以下六条： 1、会计人员应当热爱本职工作，努力钻研业务，使自己的知识和技能适应所从事工作的要求； 2、会计人员应当熟悉法律、法规,规章和国家统一会计制度,并结合会计工作进行宣传； 3、会计人员应当按照会计法律、法规和国家统一会计制度规定的程序和要求进行会计工作，保证所提供的会计信息合法、真实、准确、及时、完整； 4、会计人员办理会计事务应当实事求是、客观公正； 5、会计人员应当熟悉本单位的生产经营和业务管理情况，运用所掌握的会计信息和会计处理方法，为改善单位内部管理、提高经济效益服务； 6、会计人员应当保守本单位的商业秘密，除法律规定和本单位领导人同意外，不能私自向外界提供或者泄露单位的会计信息。 第四节 会计法规制度 一、会计法规体系的层次 我国目前的会计法规体系由三个层次构成，即会计法、会计准则和会计制度。 （一）我国会计法规体系的第一层次是会计法，它是我国会计核算工作最高层次的规范。 （二）我国会计法规体系的第二层次是会计准则，又分为基本准则和具体准则二个层次。 （三）国家制定的各行业会计制度、行政和事业单位会计制度以及大中型