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工作 一、工作內涵 （一）工作與職業 生涯係指綜合一個人終生工作中所有職業、行業之總稱，是縱貫連續 之過程。 工作：指個人追求某一目標所做的有系統的 活動，這個目標可能是個人長久以來持之以為 生活的重心，也可能是他人加諸於自已的一種 期望。 職業：是指在有系統的活動過程當中，為達成任務所 賦予個人的膱位及角色統稱 ;包括個人長期所　　　　持有的多項工作職位而言。 工作 （二）工作意義 　　1.自我肯定 2.滿足社會需要 3.經濟上的價值 （三）工作類型 1.實際型 2.研究型 3.藝術型 4.社會型 5.企業型 6.傳統型 工作 （四）工作觀念 1.了解自已，並適度調整自已的個性 2.選擇待在能發揮自已專長 3.熱門企業排行榜僅供求職者參考用 4.不要把起薪待遇、福利視為要件 5.要應徵的工作，如有年齡限制，還是可以勇 於嘗試 6.善用各種就業資訊 工作 二、工作適應 工作適應理論強調，工作不僅是按部就班的程序，亦是人類間相互的影響，滿意與不滿意的來源。 （一）工作要素 1.責任感 2.體力之消秏 3.認識工作世界 4.考量社會環境 5.澄清工作價值 工作 （二）樂在工作 樂在工作其實就是一種成熟的工作態度，是一種對自我負責的態度，更是一種成熟的行為展現。 （三）工作環境 1.工作的特性工作環境具有可塑性 2.個人對工作環境的適應性，端視個人的要求 3.個人的需求和工作環境中獨特的再增強酬賞 系統，是工作穩定性與久暫的重要層面 4.當工作者特質與工作環境的要求自件相吻合 時，則是最佳的工作安置狀況。 工作 （四）工作自主　 　1.克服偏見和狹窄觀念等妨礙充分自由選　　擇能力的技能 　 2.改善基本學習能力的技能 　3.發展和應用對個人有意義的工作價值 4.充實職業決定的技能 工作 （四）工作自主 5.尋找工作、得到和維持工作的技能 6.練習良好工作習慣的技能 7.從事有效率的休閒活動的技能 8.使工作場所人性化的技能 職業 一、職業內涵 （一）職業意義 職業，是以提供、從事勞動技術或智慧，以交換報酬一種持續性活動。 （二）職業條件 1.有報酬 2.有繼續性 3.為善良風俗所認可 二、職業認識 （一）能做什麼（二）想做什麼 （三）適合做什麼 職業生涯 一、職業生涯 （一）職業生涯重要性 1.建立個人與組織之間相互承諾 2.培養正確的職業觀 3.減少人事作業，降低成本 4.學長制的推廣 5.強化員工再教育與訓練功能 6.協助並輔導退休員工、成員 職業生涯 二、職業發展 （一）職場EQ 1.智力 2.熱誠 3.責任心 4.同理心 5.團隊合作能力 就業 一、就業內涵 （一）就業前的認識 1.心理調適 2.職業的選擇 3.知能的充實 4.耐力的考驗 二、就業選擇 （一）就業選擇 1.認識就業市場 2.就業目標的選擇 3.充實就業條件 就業 二、就業選擇 （二）就業資訊 1.求職廣告 2.就業機構 3.公會組織或服務處 三、求才管道 （一）報紙平面媒體廣告 （二）校園、軍中或專業規劃求才活動 （三）人才仲介公司 （四）青輔會、公立就業服務機構 就業 三、求才管道 （五）有線電視及電腦網際網路 （六）親友介紹及自我推薦 （七）專業研討會及展示會 （八）人力資源社團及雜誌 四、創業 （一）創業注意 1.慎選行業 2.具體的創業計畫 3.籌措資金 4.結合各種專才共同創業 * * *