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如何杜绝习惯性违章;安全经验分享;安全经验分享;安全经验分享;安全经验分享;安全经验分享;安全经验分享;安全经验分享;安全经验分享;安全经验分享;安全经验分享;安全经验分享;安全经验分享;一、习惯性违章及表现形式二、习惯的力量三、习惯性违章的心理状态四、习惯性违章的危害性五、习惯性违章的防治六、常见的十大习惯性违章;习惯性违章:是指那些固守旧有的不良作业传统和工作习惯,违反安全操作规程的行为。 由于违章作业实质上是一种违反安全生产客观规律的行为,因而对安全生产危害极大。习惯性违章的表现形式归纳起来有以下3种。;(1) 习惯性违章操作。在正常的设备维修保养、流程切换、管线施工、巡回检查等工作中,部分操作人员养成了有章不循、随心所欲的习惯做法,对规定的操作程序、要领、两书一卡、和安全注意事项置之不理,并且,有时还认为是大惊小怪,不需如此繁琐。因此经常按照一些不良的(但自认为是正确的)或“传统”做法进行操作,致使险情发生,甚至导致事故。;(2) 习惯性违章作业。是指现场操作人员违反安全操作规程、按照不良的工作习惯、随心所欲的进行作业一种方式。作业人员认为“只要不出问题无论采用什么样的施工方法都行”。自觉不自觉地用自己的习惯工作方法, 取代了安全工作规程中的有关规定,对正确的作业方式反而感到不习惯甚至反感。;(3) 习惯性违章指挥。是指班站长出于某种原因只顾工作进度,不顾工作过程的安全,违反安全操作规程的要求,按照自己的意志或仅凭想象进行指挥的一种表现形式。在他们认为自己是常年工作在这个岗位上,对流程、对工艺,了如指掌,出不出事情我还不知道,过分相信自己的经验而否定安全操作规程。;★ 青蛙理论:把一只青蛙直接放进热水锅里,由于它对不良环境的反应十分敏感,就会迅速跳出锅外。如果把一个青蛙放进冷水锅里,慢慢地加温,青蛙并不会立即跳出锅外,水温逐渐提高的最终结局是青蛙被煮死了,因为等水温高到青蛙无法忍受时,它已经来不及、或者说是没有能力跳出锅外了。;★大象现象:你曾经在室内马戏场见过一头大象被拴在一根小木棍上吗?大象能够用它的鼻子举起1000公斤重的物体,按道理它完全可以摆脱木棍的束缚,享受自由。然而它却乖乖地待在那,丝毫没有逃脱的意思。这是为什么呢? 原来当大象还很小的时候,它就被一条巨大的铁链拴在一个大铁桩上。它试图挣脱束缚,但不管它怎么努力,它都挣脱不了。一段时间过后,大象便放弃了努力。不再挣脱。后来,即便大象长大了,变得非常强壮,它也不会去挣脱了,哪怕拴住它的只是一根普通的绳子和一根小小的木棍。在它的脑海里,永远有着小时候那段“努力挣脱而不得成功”的记忆,这段记忆时时刻刻“警醒”着它“我不能!我不能!” ; 青蛙理论与大象现象一样,彰显了习惯对行为的巨大影响。轨迹交叉理论认为,人的不安全行为与物的不安全状态两条轨迹的交叉点,就构成了事故。剖析违章行为的心理可以知道,他们总是有这样的想法:“这一次我倒霉”。习惯性违章者视“小概率”为“零概率”,事前认为事故不会让自己摊上,这样的容错思想正是敢于违章的心理基础。;三、习惯性违章的心理状态;三、习惯性违章的心理状态;三、习惯性违章的心理状态;三、习惯性违章的心理状态;三、习惯性违章的心理状态; 习惯性违章的危害性突出在一个“习惯”上,人们对偶然发生的违章行为看得较清楚, 纠正也较容易,对习惯性的违章行为,由于见得多了,反而认为是正常行为,因而对事故失去了应有的警惕性,给安全生产留下了事故隐患。 在实际工作中,并不是每起习惯性违章都能引发事故,所以有些人员对这种行为满不在乎。习惯性违章不但发生在现在的某些人身上, 而且由于师傅的“传、帮、带”作用还将继续影响到一线班组的后来人,因此, 习惯性违章的危害性比偶发性违章的危害更大。 综上所述,习惯性违章就某次具体的行为,可能未引发事故,但这只能是侥幸而已,而确实是一种潜在的险情,一旦这种险情与环境或某种因素结合,就会变为现实的事故。如果撒下“习惯性违章”这颗种子,并让它有机会生长, 得到的必然是发生事故的“苦果”。;(1) 做好预防工作。反习惯性违章应根据预防为主的原则,在了解、摸清习惯性违章根源的情况下,提前做出防范措施和预案,才能防止事故或将事故减少到最低限度,否则等事故发生后再去抓,将只能是接受教训,而无法弥补已经造成的事故损失。因此,在预防习惯性违章工作中,一般要抓好以下几点。① 进行超前预防。当新职工参加工作时,就要对其进行安全思想教育,提高他们的安全意识,培养他们自觉遵守规章制度的习惯,培养他们正确操作的方法,从而为反习惯性违章打下良好的基础;② 扼住不安全苗头, 把习惯性违章消灭在萌芽状态。由于习惯性违章作业的形成,有一
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