《就业信息》.docVIP

  1. 1、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。。
  2. 2、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载
  3. 3、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
  4. 4、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
  5. 5、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们
  6. 6、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
  7. 7、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多
《就业信息》.doc

就 业 信 息 2008~2009学年第10期(总第160期) 一、广西大学兴健文理学院 广西大学行健文理学院是经过国家教育部批准设立,有广西大学和广西希达教育开发有限公司合作创办的全日制普通高校(独立学院)。目前设有法商学部、人文学部、管理学部、理工学部、国际学院及思想政治理论课教学部等,现有30个本科专业,面向全国招生,目前在校生7200余人。现因学科发展需要特向社会公开招聘39名专职教师。 招聘的专业教师及人数: 序号 专业 人数 序号 专业 人数 1 市场营销 1 14 通信工程 2 2 会计学 4 15 电气工程及其自动化 2 3 财务管理 2 16 工业设计 1 4 工商管理 2 17 交通运输 1 5 广播新闻学 1 18 英语 2 6 广告学 1 19 马克思主义基本原理 1 7 公共事业管理 2 20 政治经济学 1 8 社会工作 1 21 体育 2 9 物业管理 2 22 日语 1 10 信息管理与信息系统 2 23 美术教育 1 11 管理科学 1 24 艺术设计 1 12 网络工程 2 25 景观设计 1 13 电子商务 2 应聘条件: 具有研究生学历且获得硕士学位或具有硕士学位及以上,年龄35周岁以下,通过大学英语六级;英语专业要求通过专业英语八级。 有献身教育事业的热情,具备授课能力,认同学院的办学理念和文化。 应聘方式: 报名:有意应聘者,请将个人简历并注明应聘专业、学历学位证书、身份证等相关证件复印件及全身彩色照片发送(寄)或发邮件到我院人力资源部,应届硕士毕业生请提供成绩单(以上材料恕不退还)。 试讲:凡符合条件的应聘者,我院收到简历后,将安排时间对通过审核的人员进行试讲,并同时进行面试和考核。 聘用:学院召开院务扩大会议,根据试讲并综合考核及面试情况,按招聘专业的教师人数确定聘用名单,呈报院董事会领导批准。 报名时间:2009年2月15日开始。 待遇:按学院规定领取薪酬,其他待遇面议。 联系方式: 地址:广西南宁市秀灵路75号广西大学行健文理学院人力资源部(行健文理学院新校区行政办公楼五楼519号) 邮编:530005 联系人:李老师 电话:0771-3223321 3223432(传真) 电子邮件:gxxjrs@126.com 单位网址:http://X/ 二、2009年邯郸市面向重点高校和科研院所引进高层次人才信息 为深入贯彻党的十七大精神和河北省委关于加强人才工作的一系列指示要求,吸引更多的优秀人才投身于邯郸市经济社会的事业发展中,中共邯郸市委决定,面向重点高校和国家级科研院所,引进具有博士学位的人员及全日制博士毕业生来邯挂任副县级职位。 1、引进对象 这次引进高层次人才,主要面向部分重点高校和国家级科研院所,重点是引进具有博士学位的人员及全日制博士毕业生,年龄一般在40岁以下,思想政治素质好,遵守国家法律法规,品行端正,为人正派,有较强的组织协调和沟通能力,较强的文字和语言表达能力,身体健康。 根据邯郸产业特点和发展实际需要,今年计划引进40名,所学专业及所从事专业主要为财政金融、企业管理、城市规划和管理、环境科学与工程、商贸物流、市场开发与营销和其他特殊人才。 2、人才使用 对引进人员,根据其所学专业和特长,结合我市实际,安排到相应的县(市、区)或市直单位,挂职县(市、区)长助理或市直单位一把手助理。挂职时间原则上为1年。 挂职期满,考核优秀,且单位有编制和领导职数的,经市委研究,正式到县(市、区)和市直单位担任副县级领导职务或副县级非领导职务,办理公务员登记手续。单位没有编制和领导职数的,经市委研究,调剂安排或继续挂职。在邯郸任职,一般要在5年以上。 挂职期间,要充分发挥其特长,按照挂职单位确定的岗位职责开展工作。 3、相关待遇 挂职期间,不占挂职单位编制和领导职数,挂职单位提供食宿、交通等方便。工资按新任副县级领导干部级别工资核定基数,同时给予一定生活补贴。补贴标准为我市东部十县,每人每月2000元;其它县(市、区)和市直单位,每人每月1000元。任职后,不再发放生活补贴,给予本人安家费10万元,分5年支付,每年支付20%。 配偶、子女户口,根据本人意愿,可在市内落户。就业确有困难的,由人事部门和劳动保障部门推荐就业。子女入学、入托等问题,根据本人意愿优先帮助解决。 上述优惠政策,仅限于这次引进的高层次人才。 4、引进办法 利用新闻媒体、邯郸市政府网站、有关高校和科研院所的网站,发布信息。报名方式为三种:⑴原单位组织推荐。由市委组织部派人到有关高校和科研院所联系,委托宣传和动员,并进行推荐;⑵市属县(市、区)和市直单位向市委组织部推荐;⑶个人自荐。符合条件者可以直接到市委组织部报名。推荐单位和报名者可以从邯郸市委组

文档评论(0)

jykt + 关注
实名认证
文档贡献者

该用户很懒,什么也没介绍

1亿VIP精品文档

相关文档