面试实战经验：从容化危机为得分机遇.docVIP

面试实战经验：从容化危机为得分机遇从某种意义上来说，最具实效性和含金量的辅导资料其实就是来自面试场上的最真实的成功经验，对于从来没有进入过考场的学生来说，现场的第一手资料最具指导意义，因为每个细节都可能与他们的成败息息相关，也许就是这一举手一投足之间的领悟，就成就了他(她)的一生。下面是一名成功通过面试的考生，将自己的面试过程进行了详细的叙述，希望各位仍在紧张备考的准公务员们能各取所需，从中获益。 　　该名考生在面试中，多次面临危机，可是却能从容破解，并化危机为机遇。如在回答演讲类问题时，他主动要求站立发表演讲，结果猛一站起来却大脑空白忘记了题目，一般人在这种情况下都会乱了手脚，可是该名考生却能稳住阵脚，很镇定、很有礼貌地要求考官重复一遍题目，且表情落落大方，毫无窘迫之感，这就是一种能强有力地征服他人的独特气质。 　　在演讲过程中，几次忘词，但他一直保持慷慨激昂、自信逼人之势，将一次次看似致命的危机转化为展现自己临危不乱的机遇，充分展现了过硬的心理素质和在各种场合下随机应变的能力、掌控局面的手腕，这种无论遇到什么问题都能沉着应对、力挽狂澜的能力，将考官们彻底征服了。 　　试想，一名公务员在日后的工作中势必会遇见种种突发情况和不同的场面，如果在这样一个小小的面试中就自乱阵脚、不知所措的话，那在日后操持更大的局面时又该如何应对呢？ 　　但，这名考生用自己的行动说明： 　　“考官，请相信我！在我的词典里没有“慌乱”这个词，至少我不会让别人洞察到我的“慌乱”。我有主持大局的组织应变能力，请接受我吧！” 　　正在摩拳擦掌、日夜备考的准公务员们，你有这个勇气吗？ 　　如果你没有这种勇气，请你装出这种气质，装得多了就成了你的能力，如果你有这种勇气，就请你用自己的实际行动告诉所有考官： 　　请相信我！我能！！ 　　2007年12月1日公务员面试过程全记录 　　——考生自述通关实录 　　一、抽签和进场前的等待 　　2007年11月30日下午抽签，我1号下午面试，不到1点开始，我17号，第三个进场。 　　还没轮到我时，我就开始紧张。16号进去后我紧张的坐不住，在地上走来走去，自己说加油。 　　在会议室里等的其他12位都笑着对我说，别紧张啊，你一紧张我们也紧张，加油。 　　我笑着对大家说，嗯，我要加油，也祝大家都面试成功。 　　二、潇洒进场，礼仪到位。 　　终于进场。 　　竖领白色衬衣，黑色小礼服西装上衣，黑色西裤，白色全皮运动板鞋。 　　利落干练，精气逼人。 　　我轻手开门，回身关好，略停一下，看清楚情况，然后稳步走到我的座位边。 　　在向各位考官问好鞠躬后，被示意坐下。(只要面向前方鞠一躬即可，不必因为左右也有考官而坐鞠一次右鞠一次) 　　面前是9位考官一字排开，侧面各2人。(具体人数记不清了，大概) 　　三、面试中危机用气势得分 　　我真是紧张，在听主考官讲客套开场白时我用力咬住下唇让自己镇定下来，差点出血，说完客套话他直接念第一题题目，我根本因心绪未定都没听太清，因为题目里的事情新闻里说过所以还好。 　　【第一题】现在我国要缩短五一黄金周长假，而把清明、端午、中秋等节日也做为法定节假日，对于这项措施你怎么看？ 　　思考30秒，答：考生思考完毕，开始答题。 　　(大意)：“考生思考完毕，开始答题。现在在国内有种现象，在过一些洋节日的时候非常的热闹，比如圣诞节，情人节，而在过我们自己的传统节日时却冷冷清清。比如，过端午时吃几个粽子，过中秋时买几盒月饼，草草了事，没有精神内容。尤其是我们青少年，往往推崇洋节日，崇洋媚外。我个人对于这项措施是非常赞同的，我有以下想法： 1，这有利于弘扬我国传统文化，尤其针对于青少年一代崇洋媚外的现象。我们要推崇自己的文化，。。。。(记不清了) 　　2，有句话说的好，民族的才是世界的。尤其在当今世界，以我们中国为代表的东方文化正在越来越受到世界的瞩目，如果我们自己都不重视自己的传统文化，那在外国人眼里怎么说得过去呢？。。。(记不清) 　　总之，我认为这项措施很有必要，我个人也非常赞同，这对于弘扬我国传统文化非常有意义。。。 　　回答完毕。” 　　【气势夺人】 　　答这道题时，我双手放在桌上，看似非常镇定，其实我脸在发烧，我能肯定，他们能看到我脸通红。但我表面情绪控制得很好，语气稳而坚定，声音洪亮。尽管思路混乱。那也要有气势。 　　(编者注：尽管紧张得一塌糊涂，可是尽量放缓语速，语气坚定不移，可扬长避短。) 　　【第二题】如果单位让你组织一次以“迎奥运，树新风，。。。”为主题的活动，你将如何进行？ 　　思考30秒， 　　答：“考生思考完毕，开始答题。 　　首先我感谢领导对我的信任，把这么重要的任务交给我，我非常珍惜这个机会，这将使我的能力得到锻炼和提升。如果我来组织这个活动的话，我会有以下几个步骤： 　　1，首先我