第二章产业组织产业内水平分工与竞争行为分析.ppt

第二章 产业组织： 产业内水平分工与竞争行为 第一节 产业组织理论的微观基础（企业理论） 第二节 产业组织学的发展历程 第三节 市场结构（S） 第四节 市场行为（C） 第五节 市场绩效（P） 第六节 市场结构、市场行为与市场绩效的关系 第七节 垄断与竞争的协调：有效竞争 第一节 产业组织理论的微观基础 ——企业理论 一、新古典企业理论 二、现代企业理论 一、新古典企业理论 （一）企业是一个生产函数 （二）企业的目标 （三）企业目标的实现原则 （四）企业最优规模 （五）新古典企业理论的特点 （六）新古典企业理论的缺陷 （一）企业是一个生产函数 新古典经济学从技术的角度认为 企业是一个将各种投入转化为产出的组织。 （二）企业的目标 企业被定义为一个追求利润最大化的行为主体， 其利润等于 它赚取销售产品获得的收入 与生产这些产品投入的成本 之间的差额。 （三）企业目标的实现原则（厂商均衡条件） 1、一种要素为可变投入（短期）的均衡条件 2、多种要素均是可变投入（长期）的均衡条件 （四）企业最优规模 1、决定因素？ 2、最优规模？ （五）新古典企业理论的特点 1、企业是能够自动实现利润最大化的行为主体，是一个可行的生产计划集。 2、以企业的自然存在为前提，很少关注企业为什么会产生和存在。 3、只强调企业在