组织心理学试卷4.docVIP

  • 5
  • 0
  • 约 7页
  • 2016-05-29 发布于重庆
  • 举报
组织心理学试卷4

复核总分 复核人 总 分 题 号 一 二 三 四 五 六 题 分 10 10 10 30 20 20 合分人 得 分 得分 评卷人 复查人 C 1. 工业与组织心理学是20世纪的产物,它起源于19世纪末20世纪初,几乎伴 随着      的诞生而产生。 A.工业革命B.科技革命C.心理学D.工程学 C 2.研究情境可以分为现场情境和 两类。大部分的工业与组织心理学的研究是在组织的现场情境中进行的。 A.真实情境  B.假设情境  C.实验室情境  D.理想情境 D 3. 是指测量分数与理论上应该相关的其他测量的相关程度。 A.效度B.内容效度C.结构效度D.效标关联效度 A 4. 任务可以按照等级层次划分,对更高层的描述被分成越来越小的工作片段。以下五种水平的任务按照从复杂到简单的顺序排列,正确的一组是: A.职位-职责-任务-活动-要素 B. 任务-活动-要素-职位-职责 C. 职位-活动-要素-职责-任务- D. 任务-活动-职位-职责-要素 A 5. 是指实际准则能够反映理论准则的程度,或是结构效度。实际准则和理论准则之间的对应关系越紧密,实际准则的相关程度就越大。 A. 准则相关 B. 准则污染 C.准则缺陷

文档评论(0)

1亿VIP精品文档

相关文档