ICTI培训教材 HOPSTECH FACTORY 一、什么是ICTI ?是国际玩具业协会的英文简称(International Council Of Toy Industries)。 ?我们讲的ICTI通常是国际玩具业协会商业行为守则。 国际玩具业协会是一个由世界不同国家和地区玩具业协会组成的联合商会。 二、ICTI主张的三大原则: 三不用: 不用童工、 不用强迫劳工、 不用囚工。 四不拘: 不拘性别、 不拘种族、 不拘宗教、 不拘社团归属。 三、ICTI与SA8000的共同与区别 四、工作时间 制定文件或形成制度 法规的要求和工厂的规定被员工知道 记录员工的出勤情况 加班自愿和不超过法规的要求 每七日内休息一天 有不适应可休但可要求提供证明 用餐时间不短于三十分钟 工人有小息时间如喝水和上厕 五、工资和补偿 制定文件或形成制度 法规的要求和工厂的规定被员工知道 工资和补偿的方法要与当地的法规相吻合 代扣代缴的金额和方式要在受雇之前告知员工 从工资中扣伙食及住宿费必须合理不应超过最低工资的50% 公司给员工提供个人防护设施如制服、员工厂证等不得收取押金,可收重工费但不可超过成本 应给员工法规的福利如社会保险、有薪休假 应发工资条给员工并列清楚各加和扣的情况 应定时发工资不超过工作期的三十天 应以现金或支票或存员工的帐户 七、强迫劳动 应制定政策文件 工人
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