职业修养与发展分析.ppt

职业修养与发展 人，最重要的是修养，内圣而外王。 修养，不仅仅是品德，它包括所有能力、境界的提高。 修养是后天的产物，需要进行长期的修炼，是人们发展自身、挑战自身的结果，这种人为的力量，往往十分强大。 专业技术人员要在事业上有所发展，必须注重职业修养。 小游戏：奇妙的算术 假设A=1 B=2 C=3 D=4 E=5 F=6 G=7 H=8 I=9 J=10 K=11 L=12 M=13 N=14 O=15 P=16 Q=17 R=18 S=19 T=20 U=21 V=22 W=23 X=24 Y=25 Z=26 请计算以下英语单词的得分！ Knowledge Skill 请思考： Hard work Attitude 这个计算结果说明什么道理？ 结果超乎想象！ Attitude＝100分 Hard work＝98分 Knowledge＝96分 Skill＝63分 请思考：这个计算结果说明什么道理？ 哈佛图书馆的训诫 此刻打盹，你将做梦；而此刻学习，你将圆梦； 学习时的苦痛是暂时的，未学到的痛苦是终生的； 学习这件事，不是缺乏时间，而是缺乏努力； 学习并不是人生的全部，但，既然连人生的一部分－－学习也无法征服，还能做什么呢？ 只有比别人更早，更勤奋的努力，才能尝到成功的滋味。 谁也不能随随便便成功，他来自彻底的自我管理和毅力。 狗一样的学，绅士一样地玩。 今天不走，明天要跑。 即使现在，对手也在不停地翻动书页。 没有艰辛，便无所获。 态度决定一切！ 态度决定高度！ 做事靠的是知识，做人靠的是心态。 一个没有正确观念的人，行事方法一定有问题。 职业人只要拥有正确的观念就必定在工作中使用正确的方法。 结论：成功者必须具有正确的观念。 两种值得深思的情形 情形一：职业素养不好的人，其职位随时可以被其他在能力和素质都较好的，甚至是只在职业素养上比他优秀的人所取代。这是个普遍存在的现象 。 情形二：当我们不能得到正常的提升时，不能得到想要的加薪时，不能取得较好的人际关系时，不能被新单位新环境接受时，我们就必须好好的考虑一下，究竟是什么地方出了问题以致于影响到了我们的发展。 要做事，先做人！ 性情的修养，不是为了别人，而是为了增强自己的生活能力。 良好的修养乃一个人的立身之本。 个人修养还往往决定着其事业的成功与挫折。 “君子不可以不修身”（《中庸》） “正心以为本，修身以为基。”（宋·司马光） 测测自己的修养 1.你对待店里的售货员或饭店的女服务员是不是跟你对待朋友那样很有礼貌呢？ 2.你是不是很容易就生气？ 3.如果有人赞美你，你是不是会向他说“谢谢”呢？ 4.有人尴尬不堪时，你是不是觉得很有趣？ 5.你是不是很容易展露出笑容，甚至是在陌生人的面前？ 6.你是不是会关心别人的幸福和舒适？ 7.在你的谈话和信件中，你是不是时常提到自己？ 8.你是不是认为礼貌对一个男子汉无足轻重？ 9.跟别人谈话时，你是不是一直很注意对方？ 课程体系和内容 共有五章，内容是：绪论、科学精神及塑造、人文素养及修炼、通用职业能力及培养、专业技术人员的全面和谐发展。 可分为：修养篇、能力篇、发展篇。 职业修养与发展课程结构 “修”的原意是“切磋琢磨”。 《诗经》中“如切如磋，如琢如磨”。 “养”的本意是指涵养性情或陶冶情操。 修养包括内在的和外在的两方面。 “修养”一词的本义来自儒家，指通过内心反省，培养完善的人格 《现代汉语词典》：学习和锻炼，使品德、学识完善提高。 修养的涵义：切磋琢磨以求学悟道之精美，涵育熏陶以期德性与身心之发扬和充实。 修养的范围 文化修养 艺术修养 涵养与意志的修养 品德修养 文化修养 首先，指的是对文化知识的接受和提高，并把文化知识与伦理道德联系起来； 其次，一个人的文化修养，不单单是知识的高低多少，同时也表现在一个人的礼仪风度方面。 艺术修养 □通过艺术修养，人们不仅能培养起高尚的创作与欣赏趣味，而且还能够从中体悟到不少自然、社会、人生的哲理艺术修养；不但能提升人的精神生活，同时也提高人的实际理事处世能力。 达到完美人格不可或缺的部分。 品德修养 “义利”问题 “公私”问题 “苦乐”问题 “生死”问题 孔子说的“死生有命”（《论语.颜渊》），代表了儒家对待自然生死问题的基本态度。 涵养与意志的修养 个人涵养与素质、气质。 “气质”，有人认为是与生俱来的，有人认为是后天习染所成。 从现代科学的观点看，所谓“气质”，与个人某些先天的生理特征有一定的关系，但最主要的还是由后天的环境影响形成的，它大致相当于我们今天所讲的“习性”。 儒家在修养论中提出了一个“变化气质”的问题。变化气质，即改变习性，也就是今天所提到的性格、涵养与意志等的修养和锻炼。 二、