瑞达网络员工手册V1版重点.docxVIP

总 经 理 致 辞 亲爱的员工们： 热诚欢迎您加入南通瑞达网络科技有限公司，让我们参与共同的事业发展，在此，谨祝您工作愉快、身体健康!南通瑞达网络科技有限公司曾经取得优异成绩是“瑞达 员工”共同努力的结果。从今天起，“佳建的荣誉将 与您共享。 南通瑞达网络作为一支专业的网络服务公司，我公司自成立之日起专注于计算机系统 集成及网络产品分销、零售和服务，目前发展为集 IT 系统集成及弱电智能化建设、IT 网络类增值产品销售、IT 运维服务、软件开发为一体的科技型服务公司。回往历年成长历程，我们每个瑞达人付出了不懈的努力，这样一个充满智慧、勇于创新、团结实干、追求卓越的团队是公司最宝贵的财富，是公司保持生机、不断发展的动力源泉。 现在，让我们一起来认知瑞达企业《员工手册》， 本手册将向您阐述瑞达企业文化和价值观、介绍公司 发展概况、企业和员工应履行职责和义务、企业基本 规章制度、薪酬、福利等情况，有助您尽快融入瑞达 团队，快乐工作，长足发展，取得收获。 总经理：  目 录 目 录 1 第一章 公司简介 1 一、公司概况 1 二、组织结构 2 第二章 企业文化 3 第三章 工作原则 4 第四章 聘用制度 7 一、聘用原则 7 二、人力需求计划 7 三、招聘 8 四、入职手续办理 8 五、试用期规定 9 六、劳动合同的解除与终止 11 七、续聘劳动合同 13 八、离职手续办理 13 第五章 考勤制度 15 一、考勤目的 15 二、考勤内容 15 三、员工假期 18 第六章 培训制度 23 一、培训目的 23 二、入职培训 23 三、在职培训 26 四、培训要求 28  第七章 薪酬福利制度 29 一、薪酬 29 二、薪资构成 29 三、薪资调整 30 四、福利 31 第八章 奖惩与考核制度 33 一、奖励 33 二、处罚 35 三、考核 38 第九章 办公室管理制度 40 一、行为规范 40 二、用电规定 41 三、来访接待规定 42 四、对违反规定者的处理 42 第十章 财务报销制度 43 第十一章 保密制度 46 第十二章 员工信息交流 48 一、周报制度 48 二、公示制度 48 三、员工的建议 48 四、沟通与投诉 49 五、员工义务 50 第十三章 附言 51  PAGE 9 第一章 公司简介 一、公司概况 南通瑞达网络有限公司是初创于 1998 年初的高新技术企 业，作为专业的计算机系统集成公司，公司自成立之日起专 注于以网络增值为主的计算机系统集成及产品分销、零售和 服务。公司一步一个脚印的发展，从单一产品分销到产品增 值服务，同时还提供系统集成、弱电智能化等专业的科技服 务； 从 D-link 的江苏区域总代，发展到代理 H3C、 Cisco、 Juniper、D-link、 Netgear、华为、神州数码等众多网络品 牌；从代理 IBN、HP、曙光等知名品牌服务器、PC，到代理 Hillstone、Chickpoint、 Radware、天融信、网康等众多安 全产品；从代理 AMP、Commscope、TCL-罗格朗、清华同方、 友冠 等众 多布线产 品，到代理 Emerson 网络 能源、 代理 Kooling、Pelco、宇视、等监控安防设备；现已成为苏皖区 域集 IT 网络及增值产品的专业规划、销售、技术支持、售后 服务为一体的高科技企业。 二、组织结构 总经理 销售副总 技术副总  总经理助理 销 市 管 物 售 场 理 流 部 部 部 部 财 集 商 大 技 运 务 成 务 客 术 维 部 部 部 户 部 部 部  第二章 企业文化 公司宗旨 以客户服务为中心，打造国内 IT 高新技术与用户的桥 梁，为用户提供整体解决方案，竭诚协助用户解决信息化应 用中所遇到的问题，与用户共享高新技术所创造的价值。 公司精神 佳建网络以团结、勤奋、求实、诚信、拼搏、创新为企 业精神。 倡导团结协作、集体奋斗的传统，脚踏实地、求真务实 的作风、赞赏奋勇拼搏，永不言败的气概，发扬勇于创新、 开拓进取的精神。 以人为本 公司注重人才培养，强调“以人为本“，鼓励员工努力 学习，积极向上、不断进取积极地为每一位员工提供适合自 我发展的平台，长期为员工提供培训机会，提供良好的职业 生涯发展空间。 用户至上 用户是上帝，我们的各种经营工作都围绕以“急用户之 所急，想用户之所想，与用户诚信合作，实现用户理想，成 为广大用户值得信赖的事业合作者”的基础来发展。 真诚服务 真诚服务是企业生存的关键，南通瑞达网络公司的每一 位员工都会以真诚的态度，优质的服务，积极进取的精神竭 诚为用户服务。  第三章 工作原则 每位员工可以针对工作中的问题提出合理化建议，提倡 在工作实践中不断优化公司的流程、制度。员工在工作中要 把