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- 2016-07-02 发布于重庆
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秘书资格职业生涯规划
第三章 秘书职业资格
第二节 秘书职业生涯规划
导入
开端往往是整个工作中最重要的部分。
——柏拉图
?不论从事那种职业,走向成功的第一步,就是必须对这种职业感兴趣。
——欧斯拉
关于职业生涯规划
※职业生涯
狭义讲是一生的工作。引申为个人一生的道路或进展、途径,它是人生发展的整体历程,包含工作、家庭、自我、爱情、休闲、健康等各个层面。
可以视为个人整体谋生活动和生活形态的综合体。
※职业生涯规划
是指在对一个人的主客观条件进行测定、分析、总结的基础上,对自己的兴趣、爱好、能力、特点进行综合分析与权衡,结合时代特点,根据自己的职业倾向,确定其最佳的职业奋斗目标,并为实现这一目标做出行之有效的安排的过程。
秘书的职业生涯规划
企业秘书发展路线之一:职级的递升
前台文员——部门文员——办公室秘书——经理助理——行政总监
企业秘书发展路线之二:工作空间的递升
小单位、小企业——跳槽到大公司——离开秘书职业,成为领导人
企业秘书发展路线之三:上司职位的递升
部门经理秘书——总经理秘书
企业秘书发展路线之四:最出色的秘书
职业的尊严
三.职业生涯步骤
知己——知彼——选择
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