劳动合同2015最全教材.doc

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编号: 劳 动 合 同 书 (固定期限) 甲方: 乙方: 签订日期:201 年 月 日 根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》和有关法律、法规,甲、乙双方经平等自愿、协商一致签订本合同,共同遵守本合同所列条款。 一、劳动合同双方当事人基本情况 第一条 甲方: 法定代表人(主要负责人)或委托代理人: 注册地址: 经营地址: 电话: ,传真: ,电子邮件: 第二条 乙方: ,性别: 户籍类型(非农业、农业): 居民身份证号码: 或者其他有效证件名称: 证件号码: 在甲方工作起始时间:201 年 月 日 家庭住址: ,邮政编码: 在京居住地址: ,邮政编码: 户口所在地: 省 市 区(县) 街道(乡镇) 联系电话: ,有效的电子邮件: 二、劳动合同期限 第三条 本合同为固定期限劳动合同。 本合同于201 年 月 日起经双方一致同意并签字、盖章后生效,于20 年 月 日终止。其中试用期自20 年 月 日起至20 年 月 日止。 本合同试用期结束前,乙方未以书面形式通知甲方解除劳动合同的,甲方有义务以口头或书面形式通知乙方有关转正事宜。 乙方试用期内不符合有关录用条件时,甲方可以随时解除劳动合同,但应尽量提前1-5天通知乙方。 试用期内,乙方可以提前1-5天提出解除劳动合同。特殊岗位,如:项目中的关键岗位、关键技术研发岗位、财务高级岗位、其他需要保密的岗位等,需经双方共同协商,或以招聘到接替者日期为限。 劳动合同期限届满前,应当提前30日将终止或者续订劳动合同意向以书面形式通知,经协商办理终止或者续订劳动合同手续 第二十四条 本合同未尽事宜或于今后国家、北京市有关规定相悖的,按有关规定执行。 第二十五条 本合同一式两份。甲、乙双方各执一份。 甲 方(公 章) 乙方(签字或盖章) 法定代表人或主要负责人 或委托代理人(签字或盖章) 签订日期: 年 月 日 易龙教育集团 LOGO Page 1 of 14 [每页需小签]

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