中铁社区党支部对照检查解说.docVIP

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中铁社区党支部对照检查材料 (2014年8月21日) 根据办事处党工委统一安排中铁社区党支部严格按照“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”和“一学三促四抓”的总要求,在办事处督导组的督导下,全面扎实开展党的群众路线教育实践活动。活动开展以来,中铁社区党支部认真学习相关会议精神和资料,深入学习习近平总书记系列讲话特别是兰考讲话精神和焦裕禄精神,严格对照党章和“为民务实清廉”的要求,立足实际,突出特色,扎实推进教育实践活动深入开展。通过多方面征求意见、支部成员自我剖析、成员之间相互谈心等方式,认真查找支部在“四风”、“关乎群众切身利益、联系群众“最后一公里”等方面存在的问题和不足,收集意见和建议56条,归纳总结为24条。同时,深刻剖析问题产生的原因,制定了相应的整改措施。现将对照检查情况报告如下: 一、遵守政治纪律、党风廉政建设和执行中央八项规定、省委省政府20条意见、郑州市委市政府20条规定情况 (一)遵守政治纪律方面。存在的主要问题有:一是有本位思想、块块意识,在坚决贯彻执行中央大政方针、确保大方向不偏离的情况下,对省市某些具体政策的贯彻执行有灵活变通思想。比如,对社区组织生活会民主生活会不够重视。社区党员普遍存在着应付思想,在社区组织生活会上谈共性多谈个性少,自我批评多,相互批评少。二是政治敏锐性还不够强。比如,不能坚持理论学习,学习流于形式,浮于表面。三是在党内政治生活、严格干部教育管理等方面,也有尽责不到位的地方。比如存在迟到早退现象。 (二)党建方面。党建工作抓的不牢,社区领导班子对社区便民服务、社区环境维护和创建等工作抓的多、抓的紧,抓党建工作力度不大。虽然社区成立了党支部,但对于党建工作投入小,过问少,标准低,社区党建阵地建设几年停滞不前,与上级的标准相差甚远,更不用说发挥党支部的战斗堡垒作用了。 (三)党风廉政建设方面。认真落实党风廉政建设责任制,不存在官商勾结、权钱交易,没有为特定关系人谋取不正当利益。能够自觉抵制不正之风,保持廉洁本色。 在实际工作中也存在一些问题,主要是对社区社情中出现的新情况摸不透、吃不准,解决新问题的思路不宽、办法不多。比如,社区居民要求更高的服务标准,更便捷的服务方式,对于这些新问题、新矛盾,社区还未能提出更好的办法来满足群众的需求,部分群众对此产生意见。 (四)执行中央八项规定、省委省政府20条意见、郑州市委市政府20条规定情况。存在的主要问题有:一是工作方式过于依靠文件和会议,对于群众的意见和建议接受和反馈不足,没有站在群众的立场上想问题。二是厉行节约不足。在“三公”经费方面存在把关不严问题,在公务接待方面存在超标现象。三是严格执行各项规定的政治敏锐性、主动性、自觉性还不强,还存在应付了事、安于现状等问题。 二、存在的突出问题 (一)形式主义方面 1.学习不够重视,理论学习流于形式。一是每学习焦裕禄精神时,有的成员不参加,有的参加了思想上一点都不重视。二是每次的学习形式限于参观、拜谒、讨论等方式,而且内容单一,成效不明显。三是个别成员学习态度不端正,笔记只记标题,记大纲等。 2.抓工作空有外表,蜻蜓点水,重形式、轻实效。比如,对于社区环境卫生整治工作,经常开会布置任务,但督查不动真、不严厉,致使此项工作刚开完会效果还不错,时间一长,督查跟不上,就反弹。 3.工作作风不踏实。在群众关心的难事、实事上做得不好,倾听基层意见不够,坐守机关、高高在上。比如,七局在好望角一号楼边上建垃圾池问题,没有及时调查研究,致使一些居民受到影响。在垃圾池事项处理中作风不踏实,没有及时处理矛盾,化解居民情绪,直接导致好望角居民10余人到办事处上访反映。 4.政绩观有偏差。社区领导存在重创建工作、轻民生改善等问题,过于强调政绩项目,在事关群众切身利益的公共服务和民生服务上做得不好。比如,所有人员参加创建工作,没有安排人员处理居民日常事务,居民来社区办事经常找不到人。 5.缺少科学决策和管理。有时因时间紧、任务急,研究不充分,造成决策不科学,工作被动。比如,清理占道经营小商贩,有时候工作人员刚刚清理完,一离开流动商贩又回到原地。 6.搞“路边工程”、面子工程,应付上级。有时候干工作只是为了图面子、应付上级检查,没有从实际出发。比如,清理沿街门店小广告,领导来检查了,工作人员突击清理一批,检查结束后就不再管了。 7.有和稀泥思想,不愿意触及矛盾,不敢动真碰硬。社区党员认为民事调节就是找麻烦,对当事人态度蛮横,缺乏从根本上解决问题的措施和办法,造成有些民事调节案件经常反复,化解难度越来越大。例如,由邻里矛盾引起的青青美庐小区违法建筑民事问题,没有从根上解决问题。 8.工作统筹性差。重视“硬环境”,忽视“软环境”。例如,过于注重协助地税局税收工作,对促进群众就业、提高群众素质等工作不重视。 9.学习风气不浓。有的社

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