酒店宾馆财务会计各岗位制度汇编说课.doc

岗位描述 材料成本会计 岗位名称： 材料成本会计 直接上级： 会计室主管 本职工作： 负责核算商品购、存及与之相关的往来、经营成本和利润，编报有关统计报表。 工作责任： 认真执行公司各项规章制度和工作程序，服从上级指挥和有关人员的监督检查，保质保量按时完成工作任务。 会同有关部门拟订商品管理与核算实施方法。 根据经营计划、财务成本计划，结合库存和供应情况，审核商品采购计划，结合核定的资金定额，审查汇编商品采购用款计划，以控制商品采购成本。 认真审核商品的入库凭证及银行付款凭单，按凭证所列单位名称、品名、规格、型号、数量、单价、总金额等内容及时准确分别序时登记商品明细账和购货往来明细账。 清理催收在途商品，对验收入库尚未付款的商品，月终要估价入账。 和各供货厂家及单位保持友好关系，及时索取有关发票和单据。 月末要及时准确的分别核算批发、零售部门的销售收入、成本、费用、税金、利润，进行损益分析与考核。 每月定期及时汇总、编报商品购销调存经营情况统计报表，并对报表的真实准确性负责。 每月定期与有关单位、部门、人员核对商品明细账、购货往来明细账、库管实物帐、总账，保证账账相符、账证相符、账表相符、账实相符。根据厂家的销售政策，准确及时核算返利。 参与对库存商品和其他物品的清查盘点工作，分析库存商品的储备情况。 认真编制记账凭证，正确运用会计科目，要做到原始凭证齐全有效，记账凭证与原始凭证事项一致准确无误。 积极配合其他会计工作。 定期向会计室主管述职。 积极参加培训活动，努力钻研本职工作，主动提出合理化建议。 保守公司秘密。 做好业务内会计资料的保管，配合会计室主管做好整理与定期归档工作。 完成会计室主管交办的其他工作任务。 岗位描述 财务会计部经理 岗位名称： 财务会计部经理 直接上级： 财务总监 直接下级： 会计室主管、财务室主管 本职工作： 组织完成公司会计核算、会计监督和财务管理工作。 直接责任： 贯彻执行国家规定的会计准则、财务通则和有关的统一财经制度，制订公司内部财务、会计制度和工作程序，经批准后组织实施并监督执行。 负责会计核算、会计监督和财务管理工作的组织管理、检查改进与研究发展。 负责正确选择会计核算程序，正确设置会计科目和会计账簿。 组织编制与实现公司的财务收支计划、信贷计划与成本费用计划。 按月、季、年分析财务收支、成本费用计划完成情况，提出管理上增加效能和减少不经济支出的建议。 组织有关部门合理核定资金定额，加强对流动资金的管理，提高资金使用效果。 负责审核公司本部和各下属单位上报的会计报表和集团公司会计报表，编报财务综合分析报告和专题分析报告，为公司领导决策提供可靠的依据。 负责审查或参与拟订有关经济合同、协议及其他文件。 负责审查对外提供的会计资料。 负责公司本部和各下属单位零用金的核定，经批准后组织执行并监督检查。 负责审核并按权限批准从银行提现金的作业。 督促检查财务会计部内部、财务会计部与公司下属单位、财务会计部与外部有关单位、个人的账务核对工作，保证账簿记录与实物、款项相符。 组织进行公司存货、财务、财产的定期清查盘点工作。 参与研究财会人员的任用和调配，负责下级财会人员办理交接的监交工作。 负责主管业务的检查改进与研究发展，并及时向财务总监报告工作。 制订财务会计部年度、月度工作目标、工作计划和预算并上报，经批准后执行。 制订财务会计部年度培训计划经批准后协助培训部实施和考核。 按程序做好与相关部门的横向联系，积极接受上级和有关部门的监督检查，及时对部门间争议提出界定要求。 制定直接下级的岗位描述，定期听取述职并对其工作做出评定。 指导、监督、检查所属下级的各项工作，掌握工作情况和有关数据，视情况填写过失单或奖励单，按程序办理。 定期向财务总监述职。 做好财务会计部各项行政事务处理工作，提高工作效能，增强团队精神。 及时、准确传达上级指示并贯彻执行。 主持财务会计部例会，参加公司有关财会方面的会议。 审阅财务会计部及与其相关的文件，审核下级上报的月度工作计划、预算和有关作业文件，视其性质内容，决定处理方式。 在必要的情况下向所属下级授权。 及时对所属下级工作中的争议做出裁决。 开展内部民主管理活动，调动和发挥员工工作的积极性、主动性、创造性，受理下级上报的合理化建议并按程序办理。 培养和发现人才，负责直接下级岗位人员任命的提名。 指定专人负责财务会计部办公用品的领用、分发和财会文件、资料、记录的收发、上报、保管与定期归档工作。 指定专人负责财务会计部和下级部门所使用的办公用具、设备设施的建账建卡、定期盘点、报损报失工作。 组织做好保密工作。 完成上级交办的其他工作任务。 关心所属下级的思想、工作、生活。 代表公司与外界有关部门和机构联络并保持良好合作关系。 领导责任： 对公司