* * 让学生按照表格在纸上写分录,然后与下一页ppt对照 * 累计112分钟 * 会计学基础上介绍了 * 工资计算的原始记录 为了正确进行工资的计算,必须建立和健全工资计算的原始记录,主要包括: 工资卡。又称职工工资目录,应按每一职工设置,主要记录职工的工资级别和工资标准、工龄及享受的津贴等内容。 考勤记录。登记和反映每一个职工出勤情况,是计算职工计时工资的基本依据,同时也是企业进行劳动管理的重要依据。 产量记录。登记和反映每个工人或集体(如班组)在出勤期间内完成的产品数量、质量和生产产品所用工时数量。产量记录是企业计算计件工资的原始记录。 * 注意教师给的解法,更注重概念和通用原理的理解,与教材不尽相同。通过个人计件工资的计算举例,学生要理解工时定额、定额工时、工资率和工资总额之间的关系 集体计件工资要在集体内部各工人之间按照贡献大小进行分配。通常按每人所属级别的工资标准和工作日数(或工时数)乘积的比例进行分配。 解答例3-10时,再次强调,还是利用费用分配的一般公式 * 注意教师给的解法,更注重概念和通用原理的理解,与教材不尽相同。 通过个人计件工资的计算举例,学生要理解工时定额、定额工时、工资率和工资总额之间的关系 集体计件工资要在集体内部各工人之间按照贡献大小进行分配。通常按每人所属级别的工资标准和工作日数(或工时数)乘积的比例进行分配。 解答例3-1
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