护理五常法重点.pptVIP

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  • 2016-06-28 发布于湖北
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五常法的实际效用 1、提供整洁、安全、有条理的工作 环境? 2、提高工作效率? 3、提高员工素质 4、保障品质 5、塑造良好的单位形象 1S—常组织 定义:判断必需与非必需的物品并将必需物品的数量降低到最低程度,将非必需的物品清理。 目的:把“空间”腾出来活用并防 止误用. 找出有用 去除多余 做法: 1、根据物品使用频率进行分层管理,重新摆放。 ①过去一年没有使用的物品,处理掉(抛弃、回仓等)。 ②过去7—12个月内没用过的物品,放到离工作区域较远的地方单独保存。 ③过去1—6个月内没用的物品,可放在工作区域内较偏地方。 ④每月每天使用的物品保存在最近的地方。 ⑤每小时都会使用的物品随身携带。 如此分层,则做到物必有名,物必有家。 2、私人物品在公共场所应减少到最低数量,最好集中存放,施行一人一柜,放回各自柜内。 3、提倡环保回收、循环利用以减少浪费(装订成草稿纸)。 2S—常整顿 定义:要用的东西依规定定位、定量、明确标示地摆放整齐。??? 目的:在于方便寻找,30秒钟内可准时找到要找东西,提高工作效率。 ? 安顿整

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