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  • 2017-06-10 发布于北京
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员工制服管理协议

员工制服管理协议 甲方: (下称甲方) 乙方: (下称乙方) 一、为树立和保持公司良好的社会形象,进一步规范化管理,兹制订本公司员工工作服装管理协议。 二、工作服数量及费用: 1)、男职工: 服装类型 数量 费用 男士西装 2套 600元 衬衫 0件 领带 0条 羽绒服 1件 350元 1、有关员工的制服管理方案如下: 1.1 乙方在任职期间工作服暂由甲方提供,乙方自领用制服之日起,每月从乙方工资中扣除服装款:女装 元、男装 元,扣满50%为止,当劳动合同(劳动协议)满一年后退回。 1.2 若乙方在甲方处工作未满三个月离职的,则需由乙方自己承担制服的全额费用,自行购买服装; 1.3 若在甲方处工作未满一年职

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