劳动者的权利和义务研讨.pptVIP

专题二 生产理论 三、 劳动者的权利和义务;第十一届全国人民代表大会第二次会议(3月5日-13日);体验高考 把握考向;一、高考原题欣赏;;劳动者 ;考点拓展 夯实基础; 基本权利;劳动者的权利和义务; 3、（2008海南卷）(8分) 我国2007年6月29日通过的《劳动合同法》规定，劳动者在试用期的工资不得低于用人单位所在地的最低工资标准。同时，《劳动合同法》还规定，劳动者在该用人单位连续工作满十年的，劳动者提出或者同意续订、订立劳动合同的，除劳动者提出订立固定期限劳动合同外，应当订立无固定期限劳动合同。但在2008年1月1日《劳动合同法》具体实施前，许多企业却针对那些工龄将到10年的员工发出了“裁员令”。 (注：最低工资标准，是指劳动者在法定工作时间或依法签订的劳动合同约定的工作时间内提供了正常劳动的前提下，用人单位依法应支付的最低劳动报酬。无固定期限劳动合同，是指用人单位与劳动者约定无确定终止时间的劳动合同。) （1）分析实行最低工资制对劳动者的意义。(4分);;比较;农业;4、探究：随着经济和社会的发展，我国的社会保障体系正在逐步健全完善。从20世纪90年代后半期我国开始实行城市居民最低生活保障制度，目前这一制度逐渐延伸到农村。到2008年底，4