2015年12月人事行政部培训分解.ppt

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无标题;一、人力资源规划;二、员工招聘管理 2.1招聘计;三、员工面试与甄选3.1面试题;四、员工录用管理4.1员工试用;五、员工绩效管理5.1绩效目标;六、员工薪酬管理6.1员工工资;七、员工培训管理 新员工、阶段;八、员工晋升与离职管理;九、劳动合同管理9.1劳动用工;十、员工档案管理流程10.1档;十一、办公用品管理11.1办公;十二、办公设备管理;十三、办公费用管理13.1办公;十四、印章、证照、文件资料与档;十五、会议、提案、行政事务与法;十六、员工考勤、出入与假务管理;十七、员工出差管理17.1出差;十八、车辆管理(略)18.1车;十九、接待招待管理19.1来访;二十、宿舍管理20.1员工宿舍;二十一、环境与安全管理21.1;观谢看谢

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