迎接挑战人力资源管理职业前景与发展趋势概念.ppt

迎 接 挑 战人 力 资 源 管 理职业前景与发展趋势;现代人力资源管理的崛起与发展;历史雄辩证明： 人力资源及其开发，对于一个国家社会经济的迅速发展、民族的振兴、国力的增强均起着决定作用。 ; 二十一世纪的经济竞争，归根到底是人力资源及其潜能充分发挥的竞争。 ;世界竞争的焦点，已从注重物质资本，转向注重人力资源的开发与利用。 ;美国经济学家舒尔茨认为: 国际竞争的关键，是人力的竞争，即劳动者技能、智能、科学知识、管理水平、信息量的竞争。; 钢铁大王卡内基曾表示： 你们可以搬走我的厂房和机器设备，但只要把人员给我留下，几年后我仍然是钢铁大王。; 许多有识之士断言： 这场围绕人力资源竞争引发的“无硝烟”的战争，将最终决定各国未来的命运，而胜利将属于人力资源开发利用的成功者。; 得人才者得天下 ;综观全球，一个企业的成功与失败，也无一不与人的水准与素质密切相关。 人力资源是现代企业最重要的资源。 ; 一个好的企业，一定有一批优秀的人才； 一个先进的企业，一定有一套先进的人事管理制度。;现代人力资源理论的崛起; 对于不同的国家和地区来说，相同的资本总投入量会带来差别异常悬殊的收益增长。 ; 对这种差